成人教育工作总结

更新时间:2023-03-05 18:30:06
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成人教育工作总结

  总结是把一定阶段内的有关情况分析研究,做出有指导性结论的书面材料,它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性认识上来,为此要我们写一份总结。你所见过的总结应该是什么样的?以下是小编帮大家整理的成人教育工作总结,仅供参考,大家一起来看看吧。

成人教育工作总结1

  20xx年,我乡农村成人教育工作以十七大精神为指导,围绕建设教育强市目标,以巩固提升“双高普九”工作成果为主线,以“学校管理规范年”活动为动力,以大力实施农村劳动力转移培训工程为重点,以创建村级达标农技校为载体,坚持科学发展观,不断整合教育资源,主动探索“农科教结合”和“三教”统筹的办学培训新途径,努力构建乡、村两级农村教育和培训网络,不断提高新时期农村劳动者的整体素质,促进农村学习型社会的形成,为我乡农村三个文明建设服务。

  一、加强“农科教结合”。

  我乡乡村两级农技校紧紧围绕《决定》中指出的.“农村中小学可一校挂两牌,日校办夜校,积极开展农民文化技术教育培训,成为乡村基层开展文化、科技和教育活动的重要基地”精神,盘活教育资源,充分借助小学的师资、教学设施、远程教育设备等教育资源优势,积极承担农民文化教育与技术培训的任务,构建乡、村两级实用型、开放型、学习型的农民文化科技教育培训体系。

  二、加快农业结构调整。

  大力发展特色农业、绿色农业和生态农业。鼓励发展农产品加工业,加大对种养户的信息技术帮扶力度,发展高新

  节水滴灌技术,提高农业综合开发水平,促进农民增收,全乡人均纯收入年均增长xx%。

  三、创新农科教协调小组作用。

  充分发挥农科教工作协调小组作用,加强与农业、科技等部门的协调。切实做到:有计划、有组织、有检查、有反馈、有落实、有总结。

  四、加快发展农村二、三产业。

  农技校积极配合有关部门,推进农村工业化进程。积极配合有关部门制定好劳动力转岗转移培训计划,扎实开展农村劳动力培训。充分发挥成人学校的阵地优势,与农业部门、科技部门共同做好技术推广服务工作,组织和引导富余劳动力有序转移,帮助农民拓宽致富渠道,千方百计增加农民收入,顺利完成XX人次的培训任务。

  五、加强课题研究,提高服务水平。

  充分发挥乡、村两级技术教育培训网络的作用,构建以乡农技校为窗口、村文化技术学校为基础的农村成人教育和培训格局。积极开展农村教育综合改革试验,提高服务“三农”的整体水平。紧紧围绕“统筹和整合农村教育资源,促进农村学习型社会的形成”这个课题,进行成人教育研究。

成人教育工作总结2

  20xx年,我校的成人教育工作机遇与挑战并存,我们决心在市教育局和地方政府的领导下,进一步理清工作思路,开拓创新,坚持高起点、高要求地开展各项工作,全面完成今年的各项目标任务。

  一、指导思想

  坚持以邓小平理论为指导,深入贯彻党的十七大会议精神,牢固树立和全面落实科学发展观,按照建设社会主义新农村,构建和谐社会的要求,紧紧围绕地方政府的中心工作,全面实施5112教育富民工程,大力开展各级各类技能培训和企业职工教育,着力推进社区教育,坚持按需办学,促进教育与经济、科技的结合,全面提高全员整体素质,为建设社会主义新农村构建和谐社会作出更大贡献。

  二、工作目标

  今年我校成人教育总目标是:在市成人学校年终考核评估中达95分以上(除加分外);学历教育在扩大原有成考班的基础上,再举办远程教育班;创建1?个和桥镇农科教结合示范基地;开办岗位规范培训班(含等级技工培训)30个,培训学员2400人以上;举办其余各级各类培训班24期;完成富民工程农村劳动力转移培训1200人、下岗转岗职工200人、致福工程农民计算机培训300人;全员培训率超过55%。

  三、具体措施

  1、加强自身建设,提升服务水平

  (1)为了积极主动地承担起提高广大劳动者素质的重任,真正把我校建成本地的社区教育中心、科技推广中心、技能培训中心、信息服务中心,本着尽力而为,量力而行,适当超前的原则,加大投入,增添必要教学设备和设施,加强内部环境建设,做到规范管理,环境整洁,为各类培训提供优良的学习环境和优质服务。

  (2)加快信息化建设步伐,建好、管好、用好我校信息网站,内容做到丰富多彩,简单实用,不断广大信息容量,提高其知名度,使我校网站真正成为了解国家政策,学习科技知识、社会知识、健康知识的.乐园。

  (3)加强成人教育队伍建设,建立成教干部和成教师资队伍信息库,规范相关人员的协调和管理,形成一支稳定的专兼职教师队伍。切实加强对全镇各村、居、企成人教育工作的领导,坚持例会制度,明确职责,落实责任,推进成教工作有序开展。

  2、狠抓学历教育,提高办学质量。

  本年度我们将更加注重学历班的常规管理,并且把它作为学校日常工作的重要内容,重视平时教学的每一个环节,每一道操作程序,力求做到规范、透明,最终达到巩固生源、防止流生的目的;在学历教学具体实施过程中因地制宜、因材施教,宣传、发动、报名、录取。

成人教育工作总结3

  一、总则

  班主任在成教部的领导、在任课教师的协助下,根据《教师法》、《高等教育法》的要求,结合学生的特点,全面负责学生班级的日常思想教育和管理工作。班主任是学生班级工作的组织者和领导者,是学生思想政治、道德品质以及学习、生活上的指导者,是各任课教师、家长、社会等各项教育因素的协调者,对全班学生的德、智、体全面发展,培养学生成为有理想、有道德、有文化、有纪律,献身有中国特色社会主义事业的建设者和接班人,负有直接责任。

  二、班主任的素质要求

  1、坚持党的基本路线,有较高的政治觉悟和政治理论修养。善于把党的路线、方针、政策和教育理论与实践工作有机地结合起来,工作中不断探索,勇于创新。

  2、认真贯彻党和国家的教育方针,忠诚党的教育事业,有较强的事业心和责任感,关心、爱护学生,尊重学生人格,促进学生在德、智、体等方面全面发展。

  3、熟悉并遵守国家的宪法、法律规定和教师职业道德,具有优良的道德品质和高尚的道德情操,作风正派,言行一致,为人师表。

  1 4、热爱班主任工作,有一年以上的班级管理工作经验和一定的`组织管理能力,知识面较宽广。

  三、班主任职责

  1、全面掌握和认真研究每个学生的思想品德、学习情况、智力技能、兴趣爱好、性格特点、日常表现以及家庭情况,对学生进行经常性、深入细致的思想教育。

  2、经常与任课老师联系,及时掌握和研究学生的思想动态和学习情况,教导学生明确学习目的,端正学习态度,改进学习方法,形成良好学风。

  3、关心学生的生活和身心健康,加强生活管理,组织及指导班级开展“各种评比活动和文体活动。培养学生具有良好的卫生习惯、生活习惯、劳动观念和较强的生活自理能力和文明行为。

  4、组织和领导班委会工作,培养学生干部独立工作的能力,形成良好的班风。

  5、指导班级共青团组织开展活动,组织学生开展第二课堂活动。

  6、通过各种途径和方法,培养学生勤于思考和分辨是非的能力,引导学生参与社会实践活动。

  7、通过各种渠道,加强与学生家长和社会有关方面的联系,调动多种因素做好学生的思想政治工作。

  8、根据学院学期学生工作要点制订学期班主任工作计划,期末写好学期工作总结,做好学生的鉴定和综合测评。

  9、新生班主任协助成教部搞好迎接新生和入学教育工作。

  10、组织学生参加学院的学生大会,按时参加学院或成教部组织的班主任工作会议。

  11、定期召开班会(每两周一次),力求内容充实,重点突出,讲究实效。

  12、全面掌握学生思想动态,及时制止有害于学生的行为或者其他侵犯学生合法权益的行为,批评和抵制有害于学生健康成长的现象。

  13、学生中出现严重违纪行为和发生重大事故,应及时向成教部及学院汇报,并协助处理。

  14、根据成教部对班主任的工作要求,定期向成教部汇报本班级管理工作情况,依时上报成教部所需数据及材料。

  四、班主任的聘任

  1、全院各系(部)教师都有担任成人教育班主任的义务。班主任实行聘任制。

  2、班主任由各系(部)根据属于本系(部)专业成人教育教学班个数提出对应人选,报成教部审批任命。业务上受成教部指导。

  3、要注意保持班主任队伍的相对稳定,不宜过频调换。班主任任期一般为一年,可以连任。

  4、每教学班设班主任一人。

  5、撤换班主任程序与聘任程序相同。

  五、班主任的权限

  1、按学院规定的权限批准学生病事假。

  2、根据《学生综合测评规定》的规定,组织本班级奖学金的评定,推荐特困生参加学校勤工助学活动。

  3、根据学校《学生评优规定》规定,组织本班级“三好学生”、“优秀学生”、“优秀学生干部”以及其他单项奖励的评比工作。

  4、对严重违反学校纪律的学生,配合有关部门进行调查,并依照有关规定提出处理意见。

  六、班主任的考核

  1、班主任考核每学期考核一次,由成教部写出考核意见。

  2、班主任的考核应以其职责为主要依据,着重考核工作态度、计划完成情况和实际工作效果。详见《班主任考核表》。

  3、对班主任的考核意见和工作成绩记入业务档案,作为教师、干部提级、聘任职务的重要依据之一,对工作成绩显著的,要给予表彰和奖励,授予荣誉称号;对严重失职、造成不良后果者,应撤消其班主任职务。

  七、班主任待遇及发放办法

  1、班主任任职期间享受班主任津贴。津贴标准为:⑴脱产班: 100元/班·月;⑵函授班:60元/班·月,每学年按10个月计算。

  2、具体发放办法:脱产、函授每班每月固定发放分别为80元、40元,每月抽20元作为期末评定发放,一等120元;二等100元;三等80元。一、二、三等比例为1︰3︰1。

  3、对责任心强、工作成绩显著的班主任、应给予奖励。对责任心不强、开展工作差的班主任,除批评教育外,应扣发部分乃至全

  4、部班主任津贴。

成人教育工作总结4

  XX年,成教处在校党委、校行政的领导下,积极开展“三个代表”重要思想和党的十六大文件的学习活动,全处的干部职工以学校事业为重,围绕学校党政总体工作计划和目标,以新的精神面貌投入工作。在成教规模大,管理任务重的情况下,团结协作,艰苦奋斗,充分发挥全处干部职工的工作积极性,较好地完成了全年的工作任务。

  一、完成年度招生录取和入学考试工作

  XX年我校经省教育厅批准的成人高等学历教育招生专业达128个,其中高中起点本科专业6个,专科起点本科专业52个,专科专业70个。我处采取了出成教招生专刊、制作招生信息网页、招生广告等有效措施加强招生宣传力度,为考生服务,共有16375人报考我校成教各类专业。通过远程和局域网,完成了学校XX年成人高等教育招生任务,共录取函授、夜大、脱产学习新生10029人,其中省内新生9614人,上海、海南等17个外省市新生415人。

  组织完成了省招办委托的报考我校高职“3+2”及各类专升本专业考生的专业课入学考试工作,为了方便考生考试,除在学校设主考场外,还在外地设置分考场15个。认真完成了近12500人次的考试、阅卷和登分工作。通过精心组织,专业课考试的考风考纪良好。

  组织完成了省招办委托的全省XX年成人高校招生考试烹饪专业和旅游管理专业术科加试工作,其中旅游管理专业术科加试是首次承担。共有318名考生参加了烹饪专业加试;有397人参加了旅游管理专业加试。

  本年度,我校组织了专业证书教学班入学考试和资格审查,经省教育厅和省人事厅批准,面向全省共招收专业证书班学员3296人。

  二、人才培养取得丰硕成果

  本年度,学校成教在人才培养方面又取得了以下新成绩:

  通过毕业生资格审查,有4634(其中本科生1221)名成人学历教育学生获得毕业;至XX年10月,我校成人高等学历教育在籍生为26181人,其中本科生10735人;高中起点专科生14135人;第二学历专科脱产、函授、夜大学生1311人。

  组织了专业证书后大专教育毕业生资格审查,经省教育厅审核验印,共有775名专业证书后大专教育学员取得大专毕业证书。专业证书后大专教育在校生6449人。

  有2300位专业证书班学员通过结业资格审查,获得《专业证书》。全校专业证书教育共有在校学员8122人。

  为65名取得第二专科学历教育证书的学员去省教育厅办理了《双专科毕业证明书》。

  组织完成了省教育厅批准的XX年度中等职业学校教师“四新”(新知识、新技术、新工艺、新方法)培训共15个项目的培训任务。共有381名中等职业学校教师参加了“四新”培训。

  XX年,我校自学考试主考专业共有805名学员获得毕业。

  三、以迎接迎接省检查为契机,抓质量管理

  成教处在工作中始终强调增强质量意识,XX年,为贯彻学校稳定规模、加强管理、提高质量的成教办学思想,在具体管理上加大了力度。提出了10条质量管理意见;落实了成教听课制度;开展了全校成教管理人员业务工作培训;狠抓考风、考纪。在规范办班办学管理方面也采取了新的措施,为此专门下发了文件。

  我处以迎接省教育厅、省人事厅专业证书及专业证书后教育的教学情况的专项检查与调研为契机,开展了成人教育教学质量检查活动。下半年分别对各学院成人学历教育、专业证书教育以及专业证书后大专教育教学情况、教学质量进行了抽查。组织到学院进行成人教育教学基本文件建设和教学管理的情况与经验的观摩与交流。通过本年度的`教学检查活动,有力地促进了全校教学管理规范化建设、促进了成教教学基本文件的建设,增强了成教管理人员的业务水平和工作责任感,促进了教学质量的提高。在省专业证书及专业证书后教育的教学情况检查中得到了检查组的好评。

  本年度,两次组织成人学历教育学生共10259人次参加了省教育厅“英语”、“计算机应用”课程统考;组织专业证书后大专教育29000人次参加省教育厅“应用写作”、“计算机应用”等39门课程统考。本处贯彻学校要求,将此项工作作为提高成教教学质量,加强学风、考风建设的一个重要突破口,精心组织,严格管理,加强教育,对考试中的违纪情况及时作出严肃处理,考风、考纪有了明显进步,促进了良好的校风、学风的形成。

  四、成教专业建设又有新进展

  XX年,在认真建设“现代农业”、“烹饪教育”两个省级成教特色专业和第一批6个校级成教特色专业的基础上,经学校成人高等教育教学委员会评审,初步确认法学、英语教育、物理学、化学、体育教育、土木工程、临床医学等7个专升本专业和计算机信息管理、旅游管理、现代教育技术等3个专业为扬州大学第二批校级建设的成人高等教育特色专业。

  本年度,我处组织申报了学校XX年成教新专业,经校成教教学委员会审议,省教育厅批准备案,新增了10个专科起点本科专业:函授:档案学(信息资源与管理)、公共事业管理、教育学(教育管理)、水利水电工程、建筑学、工程管理(交通管理工程)、园林、金融学、市场营销,夜大:药学;1个高中起点本科专业:机械设计制造及其自动化(脱产);6个专科专业:函授:社会工作、证券投资,夜大:日语、药品营销,脱产:生物仪器应用与营销、高级护理。

  组织修订了我校XX年新增设的34个成教本、专科专业的教学计划。

  五、自学考试工作又取得新成绩

  XX年,我校四次承担了省自考办交给的518门次课程14余万份自学考试试卷的阅卷任务(XX年度自学考试阅卷工作被江苏省高等自学考试委员会办公室评为一等奖)。组织了5个专业及高考数学课程的自学助考班;组织编写4门课程教学大纲;组织教师参加省自考办149门课程计674套自考试卷的命题工作;组织9门自考试卷评估;组织9门课程10篇辅导文章的撰写;组织8个自考专业一年两度的实践环节考核;组织“烹饪工艺”独立本科段特色自考专业的申报、学员资格审查、考试报名、办理手续等工作。

  六、其他管理工作紧紧跟上

  XX年,在学校的统一安排下,组织完成了1991年至XX年期间我校成教毕业生毕业证书信息的电子注册工作。完成了市教育局对我校社会力量办学的年检工作。组织评选了我校XX届成人教育优秀毕业生。对XX年元月省成教课程统考中违纪的22名学生分别给予纪律处分。

  本年度,我处积极参加学校百年校庆活动,在校史编纂、图片展览、保卫和接待等方面配合学校有关部门完成各项工作任务。本学年,重新设计并制作了校园网成教网页,进一步沟通了我处与各学院的工

  作联系,扩大了我校与社会的交流。

  重视综合治理和创安工作,在受省招办委托组织进行的成人高考专业课考试、成教烹饪、旅游管理专业加试以及省课程统考中,严格制度,加强值班,做好考试、阅卷的安全、保卫、保密工作,试卷的命题、制卷、监印、保管、交接等都有专人负责,落实了责任制,安全保密工作万无一失。

  开展党风廉政教育,落实本处党风廉政建设责任制,在学校党风廉政建设责任制专题考核中,得到了考核组的一致好评。重视机关作风建设,强化服务意识,树立勤政廉洁的良好形象。

  重视成教教学、行政档案的整理和归档工作,被学校评为年度档案工作先进集体。

  七、今后努力方向

  本年度,我处在校党委、校行政的统一领导下,通过努力,在各项工作上取得了明显的成绩,但我们感到仍存在不小差距。由于这几年学校成教事业发展快,成教处工作量增大,成教管理要求提高,各学院的成教工作压力增大,为此,在如何控制与压缩成教规模,进一步提高教学质量,为各学院提供更优质便捷的服务方面,还要作进一步的研究、探讨和努力。在成教管理上还有许多基础性工作要做。在下一年的工作中,我们将积极努力,争取有新的进步。

成 人 教 育 处

  二oo三年元月五日

成人教育工作总结5

  回顾一年来,我们主要做的工作:

  一.强化了初中毕业生培训工作

  学生统考之前,我们做好充分准备,对全镇200名初三毕业生进行了为期10天的培训。使他们了解到当前社会的形势与发展并学到了养殖,种植等方面的一技之长。

  二.加强农村实用技术培训,搞好科技实验项目的推广

  我们先后举办了短期培训班6期,进行了养殖专业和经管培训,和农技站人员联合对蔬菜病虫害的.防止,新品种的推广等进行多期培训,并在苍沟,下河等村全面推导了一一生物反应推工程,使农民受到了更好的经济效益。

  三.搞好劳务输出和技能培训工作

  我们利用多种形式搞好技能培训工作,以满足外出务工人员的技术和知识需求我们与职教中心和劳动局达成协议先后培训了200多人,共送出26人去外地工作。送往上海,苏州外企和中外合资企业的20多人。

  四、抓好县职教中心校外班教学点工作

  自20xx年我们就响应上级号召,把中专班办在农村,办在企业。先后举办了两期校外培训班;xx级已经毕业,xx级都已毕业。

成人教育工作总结6

  20xx年,在省教育厅和市教育局党组的正确领导下,我市职业教育全面彻落实国家、省职教工作会议精神,按照“保证规模、调整结构、加强管理、提高质量”的总体要求,坚持外延扩张和内涵发展并重,以抓好职教招生、教育园区建设、规范涉农专业送教下乡、教育教学改革和学籍管理为重点,紧贴全市经济建设和社会发展,瞄准市场需求,积极探索改革创新,着力推进各项工作,全市职业教育取得了新的发展。

  一、下大力抓好职教招生工作,稳定事业发展规模

  目前,全市共有各类职业院校33所,其中高等职业技术学院1所,中等职业学校32所,职业学校共有在校生人55691人,其中,高职在校生3185人,中职在校生52506人。省下达我市中职招生任务为20000人,实际完成招生18166人,基本完成省下达的招生任务。

  20xx年,我市中考报名人数为36000人,比去年减少了6000人,在普通高中招生处于强势、职教招生形势异常严峻的情况下,我们采取了一系列有力措施,强力开展招生工作,保证了事业发展规模。采取的措施主要有:一是落实招生目标责任制。根据各地初中毕业生情况将招生任务层层分解落实到县,并列为年度目标考核和教育督导的重要内容。二是加大宣传力度。各地、各学校通过多种方式,大力宣传职业教育的各项方针政策,宣传国家助学政策、免费政策,宣传职教战线的先进事迹和就业典型。三是进一步拓宽招生渠道。除大力做好应往届初高中毕业生招生和涉农专业送教下乡招生的基础上,把城乡未就业劳动力、复退军人纳入职业学校招生范围。四是加强督导调度。招生过程中,我们及时掌握各地、各学校招生进展情况,并视其招生情况,加强了督导调度,表扬先进,鞭策后进,确保了招生工作顺利进行。

  二、整合市区职教资源,全力推进教育园区建设

  协调指导新成立的八合一学校——衡水科技工程学校实现整合和平稳过渡。9月26日,该校新生如期在教育园区新校区开学,11月底所有合并学校学生全部入驻教育园区。同时,“三合一”整合工作进展顺利,由衡水学院牵头,衡水学院分院、工业学校两校实质性并入衡水学院的工作全面展开,市直大中专院校的实质性整合工作基本完成。

  三、加强监督管理,进一步规范涉农专业送教下乡工作

  按照省部署,我们把深入开展涉农专业送教下乡作为创新农村职业教育办学模式、服务新农村建设的一项重要改革,摆在与在校学生同等重要的位置,切实加强管理,规范教学行为,确保各项工作落到实处。一是充实力量,保证教学需要。承担送教下乡任务的10所中职学校,根据当地农民所需,配齐配全专业教师,充实一线教学力量,合理安排教学计划,并配备了下乡所需的车辆、投影仪及其他教学仪器设施,参与送教下乡的专任教师达到615人、兼职教师598人、建立实习实训基地183个,配备实习实训设备3895台套件,价值3291.5万元,确保了送教下乡工作的顺利开展。二是加强监督检查,确保课程、课时开全、开足。针对我市涉农专业送教下乡农民学员人数众多、教学点分散、管理难度较大的问题,为规范教学管理,我们先后召开送教下乡工作调度会4次、组织观摩拉练1次、教学点校校到检查3次,对该项工作进行了高频率、大规模、大力度的.监督检查。全市三年来累计招生20629人,现有在校生18434人,共撤消、合并教学点(分校)17个,整改教学点19个,取消学籍1624人,办理休学571人,停招学校1所,限期整改学校2所。年末在教育部对XX省抽检的四个地市中,我市送教下乡工作开展情况是最好的,教育部领导说我市“对送教下乡工作的规范和管理是非常到位的”。三是产生了良好的社会效果。送教下乡,这一面向“三农”的办学模式,受到了广大农民的热烈欢迎,有力地促进了农民增收致富和农村发展建设,并涌现出一大批果蔬“种植大王”和畜禽“养殖能手”。

  四、坚持多措并举,加强职业教育基础能力建设

  一是加强教师队伍建设。在全市职教系统深入开展了学习《国家中长期教育改革和发展规划纲要》活动,在此基础上,通过组织培训、评先评优等方式,切实提高干部教师队伍素质。有10名重点职业学校校长参加了省级职业教育高级研修班,16名优秀班主任参加了省级班主任提高班培训,39名专业教师参加了省专业带头人培训,10名教务主任参加了中德职业教育师资项目专业教学法的培训,30名主管教学的副校长(教务主任)和360名专任教师参加了市级专业课程培训。组织了全市首届中职教师优秀课件评选,评出一等奖5名、二等奖10名、三等奖22名。全市有5名教师被评为第二届XX省职教名师。二是加强专业建设。组织专门力量对全市32所中职学校开办的所有专业进行了评估验收,按照专业设置标准,对不符合开办条件的专业进行了集中清理,停办不达标专业66个、限期整改50个。三是加强学校信息化建设。对各学校信息化建设工作进行了专门检查,并将结果在全市范围内进行了通报,评出合格学校9所、整改学校9所、不合格学校14所(其中民办学校12所)。四是加强基础设施建设。年内新增国家级改革发展示范学校2所;有2所学校顺利通过了国家级和省级重点中等职业学校评估复检。2所学校列入国家基础能力建设项目校,3所学校列入省实训基地建设项目校。争取国家和省建设专项资金4300多万元,职业学校办学条件进一步改善。

  五、积极开展各类技能培训,服务地方经济建设

  各地、各职业学校在抓好学历教育的同时,把开展短期培训作为增强办学活力和吸引力的一项重要举措,切实转变观念,改变“等、靠、要”思想,主动出击,加强市场调研,并积极与劳动等部门或和行业协会的协调与联系,及时掌握企业、农村和劳动力市场需求,摸清底数,努力开拓市场。在此基础上,充分发挥自身师资、设备、实习实训基地等方面的优势,全面开展面向城市职工的就业再就业培训、面向农村和农民的阳光工程培训等技能培训。据统计,全市共有957所中、高等职业院校、农村成x人文化学校和其他培训机构开展了各类培训,全年共培训未升学的初高中毕业生16485人,农村劳动力转移培训5853人;完成阳光工程培训4698人,就业再就业培训3199人,完成农村实用人才及技术培训47147人次,职业教育服务地方经济和新农村建设功能进一步增强。如XX县职教中心根据该县纺织服装行业迅猛崛起、技工短缺的实际,与兴弘嘉服装公司开展校企联合,坚持订单培养,全方位做好学员的定向培养培训工作,第一、二期350名学员已全部上岗,受到用人单位好评。

  六、加强监督检查,严格规范中职学校学籍管理

  为切实做好学籍管理,确保国家助学及免费政策发挥最大效益,我们坚持职业学校日常学籍异动随时申报、随时处理制度,及时将中职学校退学、休学或提前顶岗就业的学生学籍予以处理。同时,加大监督检查力度,先后印发专门文件5个,组织专项检查6次,采取集中检查与重点抽查相结合、定期检查与突击检查相结合、科室自查与协同联查相结合的“三结合”检查模式,组织专门力量,会同纪检监察、学生资助中心等部门对全市所有中职学校的学籍管理、资助、免学费工作进行了全覆盖、无缝隙、高密度地监督检查。共取消学籍1356人,因在校学习时间不够而顶岗实习、停止资助学生598人,暂停办学、限期整改民办学校4所,使学籍管理工作进一步规范。迎接省专项检查两次,省检查组对我市的学籍管理、资助免学费工作给予了充分肯定。

  七、以赛促教,以赛促学,积极开展职业学校技能大赛

  成功举办了全市第五届职业学校技能大赛,共有22所职业学校、431名师生报名参加了10个专业(工种)的竞赛,其中有49人获得一等奖,89人获得二等奖,172人获得三等奖。积极组队参加XX省中职学校技能竞赛中,我市有4个专业获得学生团体一等奖,1个专业获得二等奖,3个专业获得三等奖。有6名学生获得个人一等奖,11人获得二等奖,14人获得三等奖。工业学校教师代表队在全国中职学校信息化教学大赛中获得二等奖。

  八、进一步加强对高校函授站、点的监督指导

  按照省教育厅文件要求,制定并下发了《关于对我市设立的高校函授站、教学点、现代远程教育校外学习中心进行年检的通知》,制定了具体评估细则,对我市18个函授站、教学点、学习中心进行了检查评估,并迎接了省专项检查组对此项工作的评估复查,受到了评估组的肯定与好评。

  一年来,尽管我市职业教育和成人教育工作取得了一定的成绩,但是与我市经济发展要求相比,与先进地区相比,还存在着很大差距,还有不少问题亟待解决。如:财政投入严重不足的问题仍然存在,招生困难的问题越来越突出,部分职业学校办学理念落后、办学模式陈旧、育人质量亟待提高等等。在新的一年里,我们将进一步加大工作力度,抢抓机遇,深化改革,挖掘潜力,努力把我市职业教育提升到一个新水平,更好地服务经济建设、社会进步和民生改善。

成人教育工作总结7

  按照学校对各年级实施自成教育的要求,初三在进行了自信成功、自强成才两个阶段的教育之后进入自律成人的教育。根据初三学生的生理、心理特点以及学习任务重这一现实问题,这一学年来我我们xx级三班的班情主要做了以下工作,现予以小结。

  1、继续建立学生的各种档案。

  调查摸底,建档立卡,精心备战。其内容有:基本情况,特殊类型,当前表现,帮教措施,违纪记录,进步记录,成绩对比等内容,学生可塑性大,及时对他们进行教育效果最佳。确定特殊生对象,教育做到心中有数,有的放矢,为确保特殊生的转化奠定了基础。

  2、建立谈话制度。

  谈话是与学生最好的沟通。承包教师和班主任要针对特殊学生每周的具体表现,分别对他们进行有的放失地耐心细致的谈话,对他们的进步及时肯定和表扬,对他们的错误进行及时地批评,并做好记录。同时帮助他们分析错误的原因及危害,校正他们主客观的狡辩,促使他们提高对犯错误的认识,并且对他们提出切实可行的要求,制约他们的行为规范。谈话内容是否切中要害,是否真切,谈话时机是否最佳,这是特殊生教育能否有效的关键所在。

  3、建立激励机制。

  人与人需要理解,能理解特殊学生的思想脉搏、懂得他们的情绪变化,这是我们做好特殊生工作的内驱力。我们老师要从日常生活中找到特殊生的闪光点,从学生的爱好入手,经常激励他们。每个学生都是要上进的,特殊生也不例外,而且对特殊生来说,他们的进步更需要老师的激励。激励是一种动力,特殊学生的激励需运用得当,否则将是事倍功半、适得其反。针对特殊生每天的纪律反馈,及时地表扬、肯定他们的进步和闪光点。对不足之处,帮助他们进行分析,尽可能多表扬、少批评,做到动之以情、晓之以理,用良好的榜样去引导感化,最终达到转化的目的。对进步较大的学生,班主任要在班级中给予表扬,使这些学生也能体验成功的喜悦,增强进步的决心。同时,加强与特殊学生的家长的联系,把他们的孩子在学校的进步表现及时向家长汇报,以形成学校与家庭教育学生的最佳合力。班主任视特殊学生的反馈情况,根据不同阶段、时期的表现、教师的反映,个别特殊学生的确进步了,而且相对较为稳定,就解除对其的'帮教,让其回到班级,融汇在班集体中与同学们一起学习,从而激发特殊学生积极努力,改正错误。

  4、调动各种力量,形成齐抓共管的大氛围。全面落实自律成人教育机制。

  师生参与,家校配合,全心打开“包围战”。转化特殊生依靠班主任孤军奋战,难免势单薄,顾此失彼。因此我们必须采取各种手段,各方面齐抓共管,形成合力,一是教师全员参与,以班主任、任课教师积极配合,人人身上有担子,为转化特殊生各显神通。二是发挥班集体作用,以班委为核心,结成一帮一对子,促成正确舆论导向和风气的形成。三是与特殊生家长密切配合,主要通过电话联系,共同关注特殊生的表现。

  5、动之以情,晓之以理,诚心打好“攻心战”。

  大凡特殊生常常遭到家庭和同学的冷遇,很少得到别人的温暖,即使没有明显的不良的行为,一般也存在着或多或少的心理障碍。“浇花要浇根,帮人要帮心”,“没有爱就没有教育”。教师对待特殊生,要倾注比对其他学生更多的爱心,从某种意义上讲,爱心是我们人类赖以生存的依托,是沙漠中的绿洲。教师的爱是无私的爱,广博的爱。教师的爱可以弥补家庭的缺陷,使学生感到温暖。切不可在公共场合伤害他们的自尊心,如果那样他们会和你形成对立,经常会和你唱反调,你的很多工作就没办法开展,更严重的还会带上一帮中等生一起和你唱反调,那样你在班级中的地位就开动摇了,学生在心中就会默认你是一位没有威信的老师,这时你做再多工作都是徒劳了。

  虽然这学期的自律成人教育工作起得了一点成绩,但我们还应该清楚地看到了许多不足,主要有以下几个亟待改进的问题:

  1、家校联系的力度还不够。

  2、学生的“攻心战”还没有打好。

  3、学生的谈话机制还做得不够细致。

  针对这些不足,在下期的工作中,我将从以下几方面来采取积极措施加以改正:

  1、进一步提高教育方式方法,讲究教育艺术。

  2、进一步加大家校联系的力度,更好的做好学生的教育工作。

  德育工作是做人的灵魂美德培育工作,教师是平凡的,也是伟大的。这学期工作结束了,但做学生的思想工作的任务还没有终止,我将不断提高自我,吸取经验和教训,把自律成人教育工作做得更好。

成人教育工作总结8

  成人学校是构建“全民学习、终生学习”的桥梁,在我国学习型社会的建设过程中具有非常重要的作用,而成人学校校长则是成人学校生存与发展的关键。今天小编给大家整理了成人教育教学工作总结,希望对大家有所帮助。

  回顾一年的工作,我们在教育局的正确领导下,在全体成教工作人员的共同努力下,积极实施加快富民工程,进一步解放思想、深化改革、以人为本,提高办学质量,努力加大农村劳动力转移和农村实用技术培训力度,努力提高各项培训的质量,积极探索农科教结合的新路子,圆满完成上级下达的各项任务,为新农村建设作出贡献,大力塑造我校新形象,取得了可喜的成绩。在鹿泉市教育局、文明办组织的农民知识竞赛比赛中,我校代表队获全市第一名,我校获优秀组织奖。在9月份鹿泉市成教论文评比中我校教师5名,荣获一等奖,王红、胡润英荣获20xx年度成教优秀班班主任称号,我校教师聂文杰参加成教大讲堂走遍全市13各乡镇,受到农民朋友的好评,20xx年12月我们学校选送的节目《神医》,参加鹿泉市农村社区文艺展演,获得了上级领导的好评。

  (一)、加强思想教育,切实把师德师风建设工作摆在突出位置

  我们全体成教工作人员,努力践行鹿泉市教育局提出的“办大教育”思想,努力办人民满意的成人教育,推进鹿泉教育的全面发展,围绕本学期工作中心和教育新形势,把教育上的政策要求和学校的管理思想等,及时宣传到每一位教师的心中,以提高教师的自身素质,团结协作,多做实事,爱岗敬业,努力奉献。

  1、认真开展“三整顿一提高”学习活动以及“解放思想改革创新努力开创工作新局面”活动,认真全面开展推进教育全面发展大讨论、大实践活动。(1)学校成立以校长为组长的领导小组,召开动员会,明确工作任务,落实工作责任,制定切实可行、操作性强的实施方案,确保作风整顿活动顺利开展。(2)认真落实了“人手一份学习材料”,定期检查学习笔记,确保学习落实到实处,保证学习效果。(3)听取意见,对照检查。我校充分发扬民主,广泛听取各方面意见,重点查找领导班子、干部和教职工自身在思想作风、工作作风和领导作风等方面存在的问题和不足,分析认识产生问题的原因与危害,认真开展批评与自我批评,找准问题根源和实质,明确努力方向。

  (二)、加强学校硬件建设,提升教学设施配置

  根据上级要求及新形势的`发展,我校先后投资万余元,更新打印室设备一套,安装了两个办公室安全防护设备,购置更新科技图书,300本,购置科技教学光盘、资料100盘(册),为更好的为农民培训服务打下了坚实的基础。

  (三)、狠抓农民素质培训促进当地经济发展。

  在双带头人培训、农业技术培训、农村富余劳动力活动中,我们采取适当增加培训时间,努力提高培训质量,注意资源整合,抓住培训重点,落实培训职责,切实开展各种开展科技培训工作。一年来我校聘请省蔬菜专家姜静雨、石家庄市水肥专家郝月娇、畜牧局高士民、石家庄农业学院张占峰教授等专家,为大河镇农民进行西红柿黄瓜管理和病虫害防治技术、化肥的使用与鉴别讲座、猪的饲养与疾病预防、小麦管理、病虫害防治等实用技术培训11次,发放传单3800份,解决了农民生产中的实际问题,促进当地经济发展,受到农民朋友的欢迎。

  (四)、认真准备,做好送教下乡开课工作。

  我校挑选优秀教师担任班主任,积极做好教室、课桌等准备工作,聘请石家庄市及鹿泉职教中心专家教师开展双带头人培训工作,保证每周在我校的培训工作顺利进行。为农村培养急需科技人才。本学期我校深入农村农户宣传,又招生100多名学员,为学校的长久发展打下了基础。

  (五)、充分利用法律咨询室开展法律咨询活动

  我校教师聂文杰自修了法律本科、具有很高的法律知识修养,我校利用教师自身具有的专业知识和便利条件在农闲时间里对农民进行法律常识培训和在科技下乡时给农民提供法律咨询,为广大农民兄弟排忧解难。并多次帮助学校解决了学校与社会各方面的司法纠纷。

  一年来,聂老师帮助南故城安印祥、大河骆金华、绍营刘连喜等多名农民解决法律纠纷挽回经济损失20余万元。

  (六)、利用科技信息资料搜寻室,搜集种植、养殖、林果、法律、健康等相关科技知识。

  我校积极为农民提供咨询、帮助。先后印发小麦田间管理、麦田病虫害防治、玉米、大豆品种介绍、苹果树管理、家畜疾病防治、甲型H1N1型流感宣传、夏玉米播种、黄瓜、茄子等蔬菜病虫害防治山区防火、禁烧秸秆、预防煤气等各种实用技术、知识宣传单4000份。

  (七)、加强社区服务文化建设。

  我校开展文化下乡活动,协助各村组建文艺活动队,丰富农村文化生活。成立了邵营、南、北故城、霍寨等多个村的文艺活动团体,有效地活跃了农村的文化生活,促进了当地的精神文明建设。12月份,南故城村的小品《神医天下沾》在鹿泉市农村社区文艺展演中,受到了热烈的掌声。积极组织提高农民没文化素质,讴歌新农村、畅想新生活,展现农村日新月异的变化,抒发农民对祖国、党和人民的热爱。在鹿泉市教育局、文明办组织的农民知识竞赛比赛中,我校代表队获全市第一名,我校获优秀组织奖。

  (八)、创建农村成教园地,为实施科教兴农战略,以加快中心农村建设为主题,以广大农民对各种知识的需求为出发点,搭建成人教育工作平台。

  我校充分发挥成教园地的作用,每月按时更新内容,政策信息、生活窍门、致富之路、健康指导、法律顾问、等知识深入人心,真正使成教园地成为成人教育在农村宣传传播各种知识的有效窗口,使农民真正有所收益。受到上级的肯定与表扬。

  (九)、精心准备确保管理质量教育年、成教工作观摩交流现场会成功举办。

  20xx年6月10日石家庄市各区县教育局成教领导,成人学校校长及有关人员60余人到大河镇成人学校观摩交流。与会人员参观了我校在南故城制办的大河镇成人教育园地板报、橱窗、农民文艺活动现场及今年工作业绩展。教育局局长对我校一年来的工作业绩给了高度评价,并对以后的工作指出了前进的目标和方向。我们倍受鼓舞,我校全体教职工决心以此为契机,借大会之东风,坚持上下联动,形成合力,面向农村,面向群众,提供更加优质、更加高效、更加实用的服务。以创新精神,办好大教育,推进社会主义新农村建设。

  回顾一年的工作有成功也有不足,今后,我们要一如既往地遵照上级领导的指示,精心安排、认真落实、加强和兄弟乡镇的联系,深入到农村中去,密切联系群众,充分发挥科学院校与农村、专家与农民的纽带桥梁作用,把农民需要的知识及时送到农民手中,利用教育的优势,为农民的致富提供帮助,为农村的经济发展做出贡献。努力做好成教工作,使我镇的成教工作继续走在我市先进行列,为鹿泉教育的全面发展作出新的贡献。

成人教育工作总结9

  党的十八大提出建立学习型社会,为成人教育的发展带来了难得的机遇。成人是学习型社会的主体,成人教育是终身教育实施的主体。构建学习型社会,最终要由终身教育的体系来提供支撑,成人教育的任务任重道远。因此,我们要抓住机遇,充分调动学校和社会,尤其是社区的积极性,科学地发展多层次、多类型、多形式的成人教育,积极创新工作思路,扎实开展农村成人教育,为地方经济服务,为建设和谐社会主义新农村服务。

  一、配合建设学习型社区

  学习是人类进步的阶梯。在二十一世纪这个变革与发展的时期,学习已成了当代的主旋律,人们对学习的重要性有了更加理性的认识和更加迫切的要求。党的十六大报告又进一步提出建立全民学习、终身学习的学习型社会的要求。学习型社会是一个国家保持旺盛的生命力和可持续发展的不竭动力。面向社区居民、村组农民开展市民教育、老年教育、青少年教育以及各类农业实用技术培训等非学历教育,积极探索成人教育工作的新路子。我们的主要做法是:通过组织形式多样、喜闻乐见的培训和文化活动,丰富社区教育的内容,充分调动社区内

  广大群众参与社区教育的积极性、创造性,为提高社区文明程度,构建学习型社区发挥基础作用。

  1、以党建为龙头,将各类创建活动与开展社区教育有机结合,寓教育于活动之中。

  加强社区党员的理论学习和教育培训,充分发挥社区基层党校的主阵地作用,在社区党员中开展了让党旗在社区中飘扬主题教育活动。结合形势,我镇党校、成教工作者下到社区,向广大党员、群众宣讲"三个代表"重要思想、党的十六大及十六届三中全会精神,使党的各项方针政策家喻户晓,深入人心。通过开展各项教育活动,充分发挥了社区党组织、党员在社区精神文明建设中的先锋队作用。《公民道德建设实施纲要》颁发后,我们制定了关于开展学《纲要》、守《规范》、争做文明市民系列教育活动的计划,策划了包括:

  (1)向各社区和有关单位发放公民道德建设宣传图300份,组织开展《公民道德建设实施纲要》专题教育活动;

  (2)举办公民道德建设黑板报展评;

  (3)举办公民道德知识竞赛;

  (4)举办公民道德建设文艺演出;

  (5)分层次抓好培训,在社区共举办以公民道德为主要内容的培训班。为了深入贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,倡导文明新风,提高文明素质,推动全镇公民道德建设,促进全镇经济社会协调发展,根据镇党委、政府要求,我们在全镇开展以弘扬伟大民族精神,全面建设小康社会为主题的公民道德知识宣讲教育活动,努力使公民基本道德规范深入人心,为加强思想道德建设打下坚实基础。

  2、积极开展有针对性和实效性的教育培训,引导社区居民树立终身教育观念。随着改革开放和社会主义现代化建设的不断深入,富裕起来的群众,在要求不断提高物质生活水平的同时,也要求丰富自己的精神生活,享受学习型社区和终身教育体系提供的各种服务。近两年来我们多次组织各类培训。我们对社区失业人员举办成功求职策略、社区弹性就业等培训,现已开设电脑、保洁等课程,深受下岗失业人员欢迎。同时面向外来务工人员举办岗前培训,针对社区老年人口,举办《中华人民共和国老年权益保障法》、老年健康保健等知识讲座,举办太极拳、腰鼓、家庭烹饪等培训活动。针对社区青少年,举办维权、自护、科普、网络、环保等知识讲座。针对社区妇女群体,依托镇妇联、法律服务站举办各类法律知识、社交礼仪知识等讲座。不同的教学内容满足了不同群体的需求,使社区教育的内容不断丰富,内涵不断拓展、延伸。

  二、协助企业办好职工技术文化学校

  在知识经济时代,知识更新加快,技术创新不断。要想跟上时代的节奏,个人需要终身学习,企业需要转化成为学习型组织,国家需要大力鼓励全社会的创新意识和行为,使整个社会保持一种锐意进取和不断发展的状态,最终成为学习型社会。对于一个企业而言,学习是创造力和竞争力的源泉。国外管理专家认为,未来最成功的企业将是一种学习型组织――能够使各阶层所有成员全心投入,并持续不断学习的组织。企业未来唯一持久的竞争优势,就是具备比竞争对手更快速学习的能力。在企业中实施知识管理,可以有效地促进企业的学习行为,提高学习效果。

  (1)强化员工间的知识交流制度。员工之间进行知识交流的方式很多,最普遍的就是传帮带。传帮带是知识传播的传统方式,但在知识经济的今天它的有效性丝毫没有降低。新员工通过老员工的传帮带,可以直接获得与业务密切相关的知识和技能,缩短适应期,较快地进入角色;成长中的`员工通过先进员工的传帮带可以进一步提高自己的工作效率和工作质量。因此,传帮带活动需要经常化制度化。传帮带活动应该多样化和信息化,新员工不仅可直接向老员工面对面地学习,还可通过知识共享平台向企业中所有员工学习;同时老员工一方面有责任向知识共享平台提供知识,另一方面也必须不断通过知识共享平台学习和提高,从而保持其知识新鲜和创新力。

  (2)支持自学,热忱做好自考服务。自学是员工积累知识的重要途径,而且较少占用组织成本。任何组织都应该支持员工各种形式的自学,如业余阅读、自费进修、自费参观等。利用知

  识共享平台,可以使员工的自学方便快捷,并有利于老员工克服面子、自信心不足等心理障碍,使自学全面深入地展开。

  (3)定期培训。培训分为偶发型培训、计划型培训和定期培训。定期培训是最完善的培训制度,它可以使员工及时获得本行业的最新信息和技术。世界上很多大公司都十分重视定期对员工进行轮训。在定期培训的内容、形式、时间安排和效果检查上进行创新。在形式上,把专家讲座、视频录象、经验介绍等有机结合,较大地提高了员工的文化素质。

  通过这些成功职工技术文化学校的辐射、带动,让更多的企业决策者懂得:提高企业的竞争力,这是知识管理的最终落脚点,也是企业学习的目的。知识只有作用于实践,才能给人们带来价值。企业竞争的核武器是让员工更快地学习,使企业进入自我学习、自我组织、自我控制、自我发展的新境界。

  三、开展农村实用技术培训,帮助农民致富。

  农副业围绕农业增效、农民增收,通过开展科技培训,知识讲座,外出参观等活动,积极为农户提供信息、技术服务,有效促进了农业经济整体的提高。同时着力培育农业结构调整示范户,开发建设了以无公害蔬菜为标准的生态菜场,推动了农业产品升级,提高了市场竞争力,增加了农民收入。

  由社区牵头,以各村农民文化技术学校为基础的农技知识教育体系,包括各类继续教育、岗位培训、职前培训、在职学历培训、自学考试等。近几年重点是现代信息技术教育,岗位规范知识教育和各技术工种应知应会培训、特殊工种培训、外来人口培训。

  由社区牵头,以街道文化站为基础的文化生活教育体系,包括各协会活动、文体比赛,也包括琴棋书画、健身美容、爱好特长等培训活动。

  由社区牵头,以家长学校、市民学校为基础的人口素质教育体系,包括十星级文明家庭创建,各类家长教育、优生教育、计划生育教育、环境及生态保护教育、各老年协会活动等,最近几年重点是十星级文明家庭评比、老年休闲、健身活动,举办各类老年健身竞赛活动,如舞剑、扇舞、腰鼓、太极拳等,通过这些竞赛和教育活动,提高人口素质。

成人教育工作总结10

  成教处在校党委、校行政的领导下,积极开展“三个代表”重要思想和党的十六大文件的学习活动,全处的干部职工以学校事业为重,围绕学校党政总体工作计划和目标,以新的精神面貌投入工作,成人教育处工作总结。在成教规模大,管理任务重的情况下,团结协作,艰苦奋斗,充分发挥全处干部职工的工作积极性,较好地完成了全年的工作任务。

  一、完成年度招生录取和入学考试工作

  20xx年我校经省教育厅批准的成人高等学历教育招生专业达128个,其中高中起点本科专业6个,专科起点本科专业52个,专科专业70个。我处采取了出成教招生专刊、制作招生信息网页、招生广告等有效措施加强招生宣传力度,为考生服务,共有16375人报考我校成教各类专业。通过远程和局域网,完成了学校20xx年成人高等教育招生任务,共录取函授、夜大、脱产学习新生10029人,其中省内新生9614人,上海、海南等17个外省市新生415人。

  组织完成了省招办委托的报考我校高职“3+2”及各类专升本专业考生的`专业课入学考试工作,为了方便考生考试,除在学校设主考场外,还在外地设置分考场15个。认真完成了近12500人次的考试、阅卷和登分工作。通过精心组织,专业课考试的考风考纪良好。

  组织完成了省招办委托的全省20xx年成人高校招生考试烹饪专业和旅游管理专业术科加试工作,其中旅游管理专业术科加试是首次承担。共有318名考生参加了烹饪专业加试;有397人参加了旅游管理专业加试。

  本年度,我校组织了专业证书教学班入学考试和资格审查,经省教育厅和省人事厅批准,面向全省共招收专业证书班学员3296人,教师工作总结《成人教育处工作总结》。

  二、人才培养取得丰硕成果

  本年度,学校成教在人才培养方面又取得了以下新成绩:

  通过毕业生资格审查,有4634(其中本科生1221)名成人学历教育学生获得毕业;至20xx年10月,我校成人高等学历教育在籍生为26181人,其中本科生10735人;高中起点专科生14135人;第二学历专科脱产、函授、夜大学生1311人。

  组织了专业证书后大专教育毕业生资格审查,经省教育厅审核验印,共有775名专业证书后大专教育学员取得大专毕业证书。专业证书后大专教育在校生6449人。

成人教育工作总结11

  20xx年,我校坚持以党的十八届三中、四中全会精神为指导,认真落实科学发展观。在镇委镇政府的正确领导下,按照上级主管部门的部署和要求,积极开展各类成人教育、文化教育、技能培训及社区教育活动,大力建设学习型社会,努力营造全民终身学习氛围,学校各项工作继续呈现出良好发展态势。现将一年来的工作总结如下。

  一、主要工作措施及取得的成效

  (一)加大投入,进一步改善办学条件

  今年,在镇委镇政府的大力支持下,我校继续加大投入力度,进一步改善办学条件。今年共投入50万元用于改善办学条件和美化校园环境。其中28万用于增添教学设施设备,16万用于培训楼消防工程和教学楼防水补漏工程,6万用于校园文化建设。在改善硬件设施的同时,加大对校园环境的美化、优化、净化等工作。对校园内的围墙进行粉刷,对校园花草、树木等进行整饰,对校园宣传栏、报栏等进行重新规划,对校园的每一个可用之处进行全面优化和提升。通过校园"三化"工作,使我校每一个角落都充满了人文教育气息,每一处不起眼的地方最终都变成了充满艺术韵味、能够展示我校办学特色的宣传平台,为广大学员提供了学知识、长见识、提素质的美好的学习场所。

  (二)科学管理,促进学校发展规范有序

  为了加强管理,增强教职工工作积极性,今年进一步修改了《xx成校教职工年终考核量化评比方案》。该方案根据每个人的工作分工和岗位职责,制定了不同的细则,将原来的年终考核改为每月一评,通过每月考核,互相打分,年终再将每月考评进行汇总,最终确定每个人的绩效考核分数,根据得分情况发放年终绩效奖。该方案内容详尽,针对性强,得到了广大教职工的普遍认可。此外,制定了校园文化管理制度,依法加强对全体教职员工及保安、清洁工队伍建设,每月由全体教师对保安、清洁工工作进行考核打分,作为当月绩效奖的主要依据。制定了学校经费使用管理制度,使学校财务工作更加规范有序地开展。通过加强管理,全体教职员工的服务意识、责任意识、主人翁意识进一步增强,学校发展步入了一个全新时期。

  (三)多元并举,全力抓好成人教育工作

  20xx年,我校继续围绕成人学历教育、技能培训、职业教育等方面全力抓好成人教育工作,努力提高成人的文化知识和职业技能水平,促进学校各项工作积极发展。

  1、成人学历教育稳步提升。今年xx成校继续与xx大学等高校联合办学,开设了高升专、专升本成人高考、电大开放教育、网络教育等类型学历提升进修教育,开设的专业有学前教育、小学教育、行政管理学、会计学、工商企业管理、采购与供应管理、销售管理、公共事业管理、英语等。今年,在东莞市教育局的领导下,xx成校参加了电大系统首批"东莞市中小学(幼儿园)教师学历提升工程",双方继续发挥合作优势,首期招生70人,为以后招生工作打下了良好的基础。20xx年春秋两季,我校共招生233人,在全市镇街电大招生工作中名列前茅,荣获电大系统"办学先进单位"称号,在全市教师继续教育工作会议上做了经验介绍。目前,我校学历班共有71个,其中大专班45个,本科班26个,在校就读学员869人,其中本年度毕业人数284人。

  2、成人技能培训、职业教育等工作有效开展。今年,我校继续开设有会计考证、财务实操、电脑操作、英语口语、成人艺术、电工考证、焊式考证、安全生产岗位考证、食品安全管理员、电子电器维修、中医理疗等技能培训班。20xx年,参加会计从业资格证书考试、会计实操班及会计初级班培训的合计210人,参加英语培训的有160人,参加电脑操作培训的学员有200人。与此同时,我校积极承办镇内各单位、企业等举办的干部职工职业教育培训。20xx年,主要与食品药品监督局联合举办了"食品安全管理员"培训共5次700余人次,xx镇文化志愿者系统培训100人次,xx镇校园安全应急管理培训140人次,xx镇出租屋管理员综合素质培训200人次,xx镇婴幼儿配方乳粉追溯系统动员培训99人次,东莞国药20xx惠民品种知识培训140人次,镇教育局心理咨询师考证培训600余人次,各类安全生产岗位考证培训319人次。等等。

  20xx年,我校办学规模在过去的基础上又有新的发展,学历班的招生人数和去年基本持平,而各类技能培训稳步增长,成人教育办学层次进一步丰富,办学水平进一步提高。尤其在成人技能培训方面我们努力拓展新的项目,增加了食品安全管理员培训、心理咨询师考证培训、中医养生培训等新项目,并取得了初步成效。

  (四)开拓思路,大力推进社区教育

  20xx年,我校着力打造"香市学堂"、"香城女人"等社区教育活动品牌,继去年"科学养育"家庭教育活动品牌获得全国100个全民终身学习活动品牌之后,继续走品牌特色化建设之路。

  1、"香市学堂"。"香市学堂"是我校深入贯彻党的十八大提出的"积极发展继续教育,完善终身教育体系,建设学习型社会"会议精神,以提升社区干部、群众综合素质和生活品质为主要目的、面向社区开展的社会主义核心价值观教育、科学知识普及教育、健康教育、法律教育等系列社区教育活动,主要内容是开展百场知识讲座进村(社区)活动,并邀请了东莞电大等高校的部分老师和xx社区学院的老师共同组成了这次讲座的师资队伍。讲座内容先由社区学院设计了全年社区教育课程目录下发到各村(社区)供其自主选择,各村(社区)根据自已的实际情况,可以从选题库中选择项目,也可以自行制定所需要的讲座内容,镇社区学院将各村(社区)上报的选题情况进行汇总,交给讲师团老师,再由讲师团成员进行分工备讲。自今年3月到12月份,xx社区学院百场讲座进村(社区)活动已在全镇30个村先后举行了100余场讲座,受益群众达到10000余人次。

  2、"香城女人"。"香城女人"是xx社区学院20xx年倾力打造的又一个社区教育活动品牌。它以各单位妇女之家为主阵地,开展主要针对女性的系列教育培训活动,引导广大女性朋友提升生活品质,丰富生活内涵,追求知性生活,课程同时整合了xx成校成人艺术培训以及礼仪、插花、品香、美容、保健、烹饪等内容。

  xx镇社区学院"香城女人"以瑜伽、健美操课堂为突破口,采用"订单式"课程,送课上门,服务到家,方便成人学习,解决了成人学习难的问题。自20xx年3月份开始以来,学院校本部"香城女人"课堂瑜伽班、健美操班相继开班。瑜伽课堂分别送课到河滨小学、香市小学、香市幼儿园、石龙坑小学、良边社区等,健美操课堂送课到香市小学、石龙坑小学、泉塘社区等,共开展了60多场活动,受益群众达到5000余人次以上。

  3、"科学养育"。今年,在家庭教育工作方面继续发挥"科学养育——家庭教育提升工程"的品牌效应,进一步做好面向中小学、幼儿园学生家长的家庭教育指导工作。镇家庭教育指导中心继续有针对性地开展各重要年龄段学生家长的教育培训活动。尤其是加强对3岁(入园)、6岁(入学)、9岁(小学三年级)、12岁(升初中)和15岁(升高中)等这些重要时段的学生家长家教方法的指导和培训。今年三月、五月、六月、七月和九月分别组织初三、小学六年级、小学三年级、幼儿园大班和小班的家长开展了5场家庭教育知识讲座和研讨会,聘请省、市、镇的家教专家为家长授课,每场讲座参加人数多达1000人。除此之外,"科学养育"专家团队坚持走进村(社区)开展家庭教育知识讲座活动。他们结合社区实际,深入研究课题,制订了符合社区情况的家教课程内容,例如关于孩子习惯养成教育、夫妻和谐相处、隔代教育、如何培养孩子独立性等等,这些课程内容丰富,实用性强,深受家长欢迎。20xx年,"科学养育"共开展了20多场大型家教活动,约15000人次家长受益。

  一年来,我们精心组织了形式多样的社区教育培训活动。据粗略统计,20xx年,我校共开展了各种类型的社区教育活动近200场,参加活动的群众达30000余人次。丰富多彩的社区教育活动满足了广大村(居)民多样化、多层次的学习需求,丰富了群众业余文化生活,营造了全民学习的浓厚氛围,得到社会各界的广泛好评。

  (五)创新载体,全力办好全民终身学习活动周

  今年我镇全民终身学习活动周由xx镇教育局和东莞司法局xx分局联合主办,具体由我校承办。20xx年10月14日全民终身学习活动周开幕式暨法治教育专题讲座活动在xx镇香市大讲堂举行。根据活动周的安排,在接下来一周的时间里,由我校牵头,各活动单位先后举行了多场社会公益培训活动。10月16日上午,在香市大讲堂开展《给孩子一个完整的人生》大型家教讲座活动;10月17日下午,在镇文化广场开展家庭教育讲座《如何教育孩子合理使用现代媒体》及大型家教、法制咨询活动。10月16—18日,我校先后多次到企业开展安全生产、救急、企业文化等培训活动。在整个活动周期间,镇社区学院、各单位、各村(社区)、各中小学校、各幼儿园、各民办培训机构等单位共举行了112项免费培训活动和教育讲座,其中我校共举行了14项教育讲座活动,受惠群众达1万余人次。在活动周期间,镇电视台香市频道每天40分钟播放我校制作的电视节目《我和孩子共成长——好家风我传承》,在群众中产生了广泛影响。

  20xx年全民终身学习活动周,有力地宣传了全民学习、终身学习的思想,激发人们终身学习的热情,掀起了全民学习热潮,对提高市民素质,完善终身教育体系,促进法治社会建设起到了极大的`促进作用,也推动了我镇学习型社会的全面建设。一场场丰富多彩的讲座和培训活动,为市民的学习带来了新鲜养分,让市民在轻松愉快的氛围中享受到了学习的乐趣。

  (六)群策群力,深入开展课题研究工作

  20xx年,我校继续深入开展市级立项课题《乡镇社区教育课程的建设与实践研究》的研究工作。根据课题研究方案,我校对课题组全体成员进行了分工,制定了课题研究分类开发研究项目,并定期召开课题组成员会议,对课题研究工作进行阶段性小结,推动课题研究早出成果。今年,在课题研究方面,我们还撰写了课题研究论文《社区教育课程设计与实施模式研究》,并发表于全国中文核心期刊《成人教育》20xx年第七期,撰写了案例《以解决问题为抓手促进社区教育深入开展》,并积极参加了广东省成人教育协会社区教育专业委会会论文及典型案例评选活动,并分别荣获三等奖和二等奖。

  除开展课题研究工作之外,我校还组成了社区教育课程研发小组,及时对成人教育和社区教育工作进行理论研究和反思总结,并编辑出版了一批具有本土特色的社区教育相关读本,用以对社区群众开展教育培训活动。另外,20xx年,在上级部门的指导下,我校全体教师集思广益,凝心聚力,携手创办了我镇第一份社区教育刊物《香市社区教育》。这份院刊,一方面成为我镇各社区教育活动单位相互交流、展示成果的窗口,另一方面也为我校以后开展社区教育理论研究工作提供了有力的平台。

  二、20xx年工作思路

  20xx年,我校将延续以往的好势头,继续做好成人学历教育、成人技能培训、社区教育等工作。

  1、大力整治校园环境卫生。加强校园文化建设,整治校园环境卫生,为广大学员营造更加良好的学习环境。进一步改善办学条件,建设网络环境下课程,加大成人教育和社区教育的投入力度,为群众接受更优质的教育培训服务搭建良好的平台。

  2、努力突破学历招生难点。继续加强学历招生的宣传工作,保持现有的成人学历教育规模。20xx年在现有的基础上,寻求新的突破,重点做好师范类、民办中小学、幼儿园教师学历提升教育的宣传招生,同时做好工厂、企业员工的学历提升教育宣传,增加网络教育等形式。

  3、积极开发技能考证新项目。引进实力较强培训机构或挂靠行业协会,利用专业技术人员每年90个课时的继续教育政策,创新培训模式,承接各部门的专业技能或继续教育培训,增加订单式培训规模。继续拓展香城女人等培训项目,开发实效实用、面向广大妇女、新莞人的培训课程。

  4、继续推进社区教育工作。在原有基础上,编制更加适合村(居)民的社区教育课程。编制开发老年人教育课程,探索现代信息技术环境下的微课、慕课等课程。继续创新三个社区教育活动品牌,香市学堂继续保持全年100场以上规模不变,科学养育、香城女人各保持在不少于50场规模。继续办好20xx年全民终身学习活动周。进一步走进工厂企业,开展校企新型合作活动。

  5、进一步加强课题研究工作。根据课题研究方案,20xx年,课题研究工作要完成两篇论文或报告、收集若干案例集,编制若干课程及教育读本。同时完成结题等工作,为课题研究画上圆满的句号。

  光阴荏苒,20xx年即将过去,在新的一年里,我们决心在以往所取得的成绩基础上,认真贯彻落实党的十八届五中全会精神,勇于探索,奋力开拓,以积极的态度、创新的思维、务实的作风不断开创我镇成人教育和社区教育新局面,继续推进我校各项工作迈向新的台阶。

成人教育工作总结12

  成人教育是高等教育事业中一个重要的组成部分,是直接提高劳动者和工作人员理论素质和工作素质的重要途径,做好班主任工作是提高成教办学质量和办学信誉、促进成人教育事业发展的基础工程之一。

  一、针对成人教育学生年龄跨度大这一特点,要强化班级管理政策及原则,加强沟通。

  在成人教育体系中,从青年到中年甚至到老年,其年龄跨度几十岁,在不同人、不同场合中要学会做相同的角色-老师,同时要强化班级的管理政策和原则,做到公平公正对待每一位学生,不要对年龄大的学生放任不管,也不能对年龄小的学生管、卡、压,既要对他们动之以情、晓之以理,又要用严格的制度要求他们。做为班主任,首先要了解学生,要学会体谅他们。成人教育对象中,特别是在职的成年人,他们肩负着工作、家庭、学习的多重负担,困难会更多一些,而且经常来去匆匆,所以更需要班主任积极主动与他们加强联系,关心帮助他们解决一些实际问题。面对年龄小的学生,更要跟踪了解、跟踪他们的.思想和行为,经常深入寝室或利用每周三下午班会时间,与学生谈心,以便及时发现问题及时解决问题。

  二、针对成人教育对象的广泛性,要不断地自我提高。

  作为成教学生的班主任,还应具备一定的领导才能和领导艺术,而且要有自信的心理品质。所以说,思想道德素质、知识素质、能力素质、心理素质、体能素质的培养和提高是成人教育班主任的必修课。因此,班主任在教育、教导学生的同时,有必要先完成对自己的反省,加强自身素质的培养和提高。通过自我形象的塑造来赢得学员的好感和合作,来增强班主任的吸引力、感召力和亲和力。

  三、针对成人教育学生思想差别大,要深入了解学员特点,注重正面教育和引导,做到因人而异、因势利导。

  在成人教育的学生中,他们大多数是已参加工作的或是曾参加过工作的,有的还在原单位担任领导工作,由于他们所受的教育程度不同,知识结构不同,人生阅历、工作经验和能力以及年龄跨度等等方面的不同,使我们接触到的学生思想差别很大。学习、有自信、懂技术的实用人才,我们肩上的担子多么沉重,我们要做的思想政治工作有多么艰难。我们使学生们懂得了,要学技术先学做人,并且懂得了为谁而学,为什么要学习,功夫不负有心人,我们欣慰地看到每一个学员到了我们这所学校,都有了可喜

进步,学习成绩、学习态度、思想品德、个性心理等都得到了健康全面地发展。

  四、正视不足与困难,继续开拓进取实现学校新跨跃。

  与过去比,学校取得了长足的发展,辉煌的成绩,但是与兄弟学校比,与上级领导的要求比,学校还存在不足:

  1、由于办学时间短,学校办学特色没充分显示,不够突出。学校将加强德育研究,进一步提高德育工作实效。把学生的道德教育,习惯养成教育诚信教育,继续抓紧抓实,加强信息技术与学科专业教学的整合,致力电脑教育优先发展,提前起步,增强能力,从而发挥本校的办学优势。

  2、随着事业的发展,经费紧缺矛盾突出。xx年年,学校将以扩大办学规模,提升办学品位,提高经济效益为主攻方向,主要实现下述主要目标:

  (1)与劳动局挂钩,把学校建成沿通吕公路职工技术培训中心。

  (2)继续依靠政府支持和社会各界的支持,吸引更多资金,建成一个校内实习工厂。

  (3)以电脑培训,缝纫工劳务中介为基础,增强培训的辐射功能。

  我们相信,有市教育局的正确领导与支持,有镇党委政府关怀,有社会各界的帮助,我校师生将会继续发扬艰苦奋斗的作风,团结开拓,负重奋进,不断提升办学水平,努力实现新的跨跃。

成人教育工作总结13

  认真贯彻学习省、市全教会议精神,以建设职教大省为工作重点,推进我是职业教育快速发展,指导各中等职业学校努力完成市教育局下达的中职招生任务,主要工作要点如下:

  一、职业教育

  1.指导动力工程学校的创建省级示范学校;力争职教中心和工业学校创建国家级示范学校在20xx年有新的`突破。

  2.举行第三届全市中等职业学校“高教社杯-中等职业学校学生技能竞赛”。参赛项目在原基础上增加护理(主要临床护理)。

  3.继续实施市职业教育“三重”项目建设,计划建设市级示范专业6个、市级示范实习基地4个。确保150万元的专项建设配套资金及时下拨,配置对接产业、企业、生产和服务的先进设备,滤布培训实践能力强、理论水平高、结构合理的教师队伍,把专业建成特色专业,使基地成为学生实习实训的重要场所。

  4.组队参加第四届全省职业院校技能大赛,及时总结参赛经验、教训,制定市级竞赛制度和方案。

  5.不断强化中职招生宣传工作,4月份,开展我市中职学校联合招生宣传“直通车”活动。

  6、开展全市中职学校教师首届精品课程评选活动,评选专业精品课程20节、文化课精品课程10节,在此基础上10月份遴选上报5节精品课程参加全省评选。

  二、语言文字

  1.启动我市三类城市语言文字工作评估,起草《市三类城市语言文字工作评估方案》,力争20xx年年底前完成对凤台县和毛集区的语言文字工作评估。

  2.继续开展“中华经典诵读”和“规范汉字书写大赛”活动。

  3.遴选部分市级语言文字规范化示范校参加省级评估工业滤布。

  4.继续开展普通话测试工作,满足社会人员申报教师资格的需求,不断提升社会知晓度。

  三、其他工作

  1.开展市级社区教育实验区、示范街道评选工作。计划创建市级社区教育实验区2个、示范街道4个;争创省级社区教育实验区1各、示范街道1个。

  2.下半年拟召开民办教育协会年会。

成人教育工作总结14

  大王店中心小学成人学校以服务农民为根本,在过去的半年中,按照县教育局、镇教办文件精神和工作计划,结合今年的实际情况,积极为农民科技致富出谋划策,开展了扎实有效的工作,取得了一些成绩。主要有以下几个方面:

  一、根据上级领导的指示精神,我校对成教档案进行了补充整建。查漏补缺,对成人教室各项规章制度进行了补充,使其合理化,规范化。

  二、各项工作蓬勃开展。

  1、坚持举办科技墙报。坚持每月一期,在上旬完成,内容涉及种植、养殖、大田作物管理等方面。特别是在防控禽流感工作中,我校利用科技墙报宣传优势,举办了一个专期,来宣传防控禽流感知识。

  2、配合教办室印发了《科技明白纸》6期,200多份,把知识送到了农民手中,送到了田间地头。

  3、充分利用现有设备,播放科技录像2次,主要以农田管理为内容,切实为农民服务。为农民增收,农业结构调整做出了一定贡献,得到了村民的好评。

  三、对成职教工作通过明白纸、广播、板报等形式进行了大力宣传,收到了良好的效果。

  上一阶段的'工作是忙碌的,是紧张的,我们一定要鼓足干劲,继往开来,扎实的做好成人教育工作。

成人教育工作总结15

  成教处在校党委、校行政的领导下,积极开展“三个代表”重要思想和党的十六大文件的学习活动,全处的干部职工以学校事业为重,围绕学校党政总体工作计划和目标,以新的精神面貌投入工作。在成教规模大,管理任务重的情况下,团结协作,艰苦奋斗,充分发挥全处干部职工的工作积极性,较好地完成了全年的工作任务。

  一、完成年度招生录取和入学考试工作

  我校经省教育厅批准的成人高等学历教育招生专业达128个,其中高中起点本科专业6个,专科起点本科专业52个,专科专业70个。我处采取了出成教招生专刊、制作招生信息网页、招生广告等有效措施加强招生宣传力度,为考生服务,共有16375人报考我校成教各类专业。通过远程和局域网,完成了学校成人高等教育招生任务,共录取函授、夜大、脱产学习新生10029人,其中省内新生9614人,上海、海南等17个外省市新生415人。

  组织完成了省招办委托的报考我校高职“3+2”及各类专升本专业考生的专业课入学考试工作,为了方便考生考试,除在学校设主考场外,还在外地设置分考场15个。认真完成了近12500人次的考试、阅卷和登分工作。通过精心组织,专业课考试的考风考纪良好。

  组织完成了省招办委托的全省成人高校招生考试烹饪专业和旅游管理专业术科加试工作,其中旅游管理专业术科加试是首次承担。共有318名考生参加了烹饪专业加试;有397人参加了旅游管理专业加试。

  本年度,我校组织了专业证书教学班入学考试和资格审查,经省教育厅和省人事厅批准,面向全省共招收专业证书班学员3296人。

  二、人才培养取得丰硕成果

  本年度,学校成教在人才培养方面又取得了以下新成绩:

  通过毕业生资格审查,有4634(其中本科生1221)名成人学历教育学生获得毕业;至10月,我校成人高等学历教育在籍生为26181人,其中本科生10735人;高中起点专科生14135人;第二学历专科脱产、函授、夜大学生1311人。

  组织了专业证书后大专教育毕业生资格审查,经省教育厅审核验印,共有775名专业证书后大专教育学员取得大专毕业证书。专业证书后大专教育在校生6449人。

  有2300位专业证书班学员通过结业资格审查,获得《专业证书》。全校专业证书教育共有在校学员8122人。

  为65名取得第二专科学历教育证书的学员去省教育厅办理了《双专科毕业证明书》。

  组织完成了省教育厅批准的度中等职业学校教师“四新”(新知识、新技术、新工艺、新方法)培训共15个项目的培训任务。共有381名中等职业学校教师参加了“四新”培训。我校自学考试主考专业共有805名学员获得毕业。

  三、以迎接迎接省检查为契机,抓质量管理

  成教处在工作中始终强调增强质量意识,,为贯彻学校稳定规模、加强管理、提高质量的成教办学思想,在具体管理上加大了力度。提出了10条质量管理意见;落实了成教听课制度;开展了全校成教管理人员业务工作培训;狠抓考风、考纪。在规范办班办学管理方面也采取了新的措施,为此专门下发了文件。

  我处以迎接省教育厅、省人事厅专业证书及专业证书后教育的教学情况的专项检查与调研为契机,开展了成人教育教学质量检查活动。下半年分别对各学院成人学历教育、专业证书教育以及专业证书后大专教育教学情况、教学质量进行了抽查。组织到学院进行成人教育教学基本文件建设和教学管理的情况与经验的观摩与交流。通过本年度的教学检查活动,有力地促进了全校教学管理规范化建设、促进了成教教学基本文件的建设,增强了成教管理人员的业务水平和工作责任感,促进了教学质量的提高。在省专业证书及专业证书后教育的教学情况检查中得到了检查组的好评。

  本年度,两次组织成人学历教育学生共10259人次参加了省教育厅“英语”、“计算机应用”课程统考;组织专业

  证书后大专教育29000人次参加省教育厅“应用写作”、“计算机应用”等39门课程统考。本处贯彻学校要求,将此项工作作为提高成教教学质量,加强学风、考风建设的一个重要突破口,精心组织,严格管理,加强教育,对考试中的违纪情况及时作出严肃处理,考风、考纪有了明显进步,促进了良好的校风、学风的形成。

  四、成教专业建设又有新进展

  ,在认真建设“现代农业”、“烹饪教育”两个省级成教特色专业和第一批6个校级成教特色专业的基础上,经学校成人高等教育教学委员会评审,初步确认法学、英语教育、物理学、化学、体育教育、土木工程、临床医学等7个专升本专业和计算机信息管理、旅游管理、现代教育技术等3个专业为扬州大学第二批校级建设的成人高等教育特色专业。

  本年度,我处组织申报了学校成教新专业,经校成教教学委员会审议,省教育厅批准备案,新增了10个专科起点本科专业:函授:档案学(信息资源与管理)、公共事业管理、教育学(教育管理)、水利水电工程、建筑学、工程管理(交通管理工程)、园林、金融学、市场营销,夜大:药学;1个高中起点本科专业:机械设计制造及其自动化(脱产);6个专科专业:函授:社会工作、证券投资,夜大:日语、药品营销,脱产:生物仪器应用与营销、高级护理。

  组织修订了我校新增设的34个成教本、专科专业的教学计划。

  五、自学考试工作又取得新成绩

  我校四次承担了省自考办交给的518门次课程14余万份自学考试试卷的阅卷任务(度自学考试阅卷工作被江苏省高等自学考试委员会办公室评为一等奖)。组织了5个专业及高考数学课程的自学助考班;组织编写4门课程教学大纲;组织教师参加省自考办149门课程计674套自考试卷的命题工作;组织9门自考试卷评估;组织9门课程10篇辅导文章的撰写;组织8个自考专业一年两度的实践环节考核;组织“烹饪工艺”独立本科段特色自考专业的'申报、学员资格审查、考试报名手续等工作。

  六、其他管理工作紧紧跟上

  在学校的统一安排下,组织完成了1991年至期间我校成教毕业生毕业证书信息的电子注册工作。完成了市教育局对我校社会力量办学的年检工作。组织评选了我校届成人教育优秀毕业生。对元月省成教课程统考中违纪的22名学生分别给予纪律处分。

  本年度,我处积极参加学校百年校庆活动,在校史编纂、图片展览、保卫和接待等方面配合学校有关部门完成各项工作任务。本学年,重新设计并制作了校园网成教网页,进一步沟通了我处与各学院的工作联系,扩大了我校与社会的交流。

  重视综合治理和创安工作,在受省招办委托组织进行的成人高考专业课考试、成教烹饪、旅游管理专业加试以及省课程统考中,严格制度,加强值班,做好考试、阅卷的安全、保卫、保密工作,试卷的命题、制卷、监印、保管、交接等都有专人负责,落实了责任制,安全保密工作万无一失。

  开展党风廉政教育,落实本处党风廉政建设责任制,在学校党风廉政建设责任制专题考核中,得到了考核组的一致好评。重视机关作风建设,强化服务意识,树立勤政廉洁的良好形象。

  重视成教教学、行政档案的整理和归档工作,被学校评为年度档案工作先进集体。

  七、今后努力方向

  本年度,我处在校党委、校行政的统一领导下,通过努力,在各项工作上取得了明显的成绩,但我们感到仍存在不小差距。由于这几年

  学校成教事业发展快,成教处工作量增大,成教管理要求提高,各学院的成教工作压力增大,为此,在如何控制与压缩成教规模,进一步提高教学质量,为各学院提供更优质便捷的服务方面,还要作进一步的研究、探讨和努力。在成教管理上还有许多基础性工作要做。在下一年的工作中,我们将积极努力,争取有新的进步

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