班主任期中工作总结

时间:2023-05-25 19:18:16
2023班主任期中工作总结

  总结是指社会团体、企业单位和个人对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析,得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它可以帮助我们总结以往思想,发扬成绩,因此我们要做好归纳,写好总结。你想知道总结怎么写吗?以下是小编精心整理的2023班主任期中工作总结 ,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

  2023班主任期中工作总结 篇1

  在实习班主任过程中,我体会到作为一名班主任特别是优秀班主任的不容易,对班主任这一角色有了更深的理解。班主任对一个班集体来说犹如父母,在这两个月时间里,我感受到了原班主任的用心良苦,我从一名学生的身份逐渐过渡为班主任的身份。进校时担任12班和10班的实习班主任工作,期间担任5班代理班主任工作一周。参加班主任工作会议、整理学生电子档案、组织学生参加各项活动:观看演出、班级合唱比赛等。在家长会上,我熬夜制作的PPT上挂满了孩子们在学校的照片,孩子们匿名写的反思很深刻,致毕业后自己的一封信写的很认真,“时光盒”里装满了孩子们的心愿。每一个环节都精心设计与准备,从衣着到台词,甚至每一个动作都精心准备。家长会最终成功召开,获得了家长和实习学校高度认可。

  我感觉教师的爱从来不是单向流动的,它总是表现为师生之间的信息互通。在这个过程中,老师的爱是一经学生接受,学生就会回馈老师相应的态度;而老师又从学生的反应态度中判断,并表现为进一步的爱。如此循环往复,不断加深师生之间的感情,进而不断增强教育效果。情感有迁移的功能,学生对教师的情感,迁移到学习上,可以产生巨大的学习动机。教师看到的.将是学生学习积极性的高涨,教育工作的事半功倍。在“说说我心中的好老师”征文活动中成为很多学生笔尖描述的对象,他们也让我很感动。

  学生们对我这个小班主任非常信任,我也时常会和有问题征兆的学生聊聊天,谈谈心。面对成绩落后的学生,我觉得首先要从心里接受他们的差异,认同他们的学习认知能力,放大他们的优势,从内心接受他们,喜欢他们,冷静思考他们目前的状况,找到问题所在,想办法一点一点帮他们把基础补上,把能力提高。这种发自内心的关爱是无私的,是伟大的,是能感动学生的,它能让老师耐心指导,能让老师想方设法和他们一起寻找解决问题的途径。内心的关爱也能让学生感到无比的兴奋,让他们对自己充满信心,对求知充满渴望。有一个小女孩身上的问题比较多,有早恋倾向,有厌学情绪,有内向自闭倾向,甚至有轻生的念头。我前后三次与这名学生谈心,每次都是深谈。成功地转变了其想辍学的念头。在实习生活中,我的身边就有很多这样优秀的老师,他们是我的榜样。用无私的爱,用真诚的心,去关心学生,帮助学生,让他们更好地成长,更健康的发展。

  从实习一开始我就有意识地转变自己的角色,以尽早适应实习生活,为日后的职业生活做好准备。在过渡的过程中的适应期是艰难的,我必须时刻提醒自己教师的身份,注意自己的言行举止,尽力做到以身作则。实习工作随着与学生的熟悉程度的加深而进行得愈加顺利。在顶岗实习的过程中,我努力做好自己,用心为学生,最后也终能收获到学生真诚的悦纳,这对我来说是一笔无比珍贵的财富,学生的支持让我对我未来的教育之路充满了信心。

  2023班主任期中工作总结 篇2

  转眼间,一学期已过半。我与我班的孩子们在一个全新的校园里已生活了半个学期,对学校已由陌生到熟悉,由什么都不清楚到逐渐地了解再到适应。在这一过程中,我与孩子们都有很多的收获。

  在老师、家长与孩子们的共同努力下,我班的孩子们已基本能适应学校的学习生活,且一些日常行为能按学校的规范要求去执行了。特别是在文明礼仪方面有了较大的进步了,遇到老师、同学能主动问好。

  在学习上孩子们各方面也有了较大的进步。大部分孩子能按要求做好课前准备,课上也大多能与老师互动,能遵守上课的秩序,知道发言该先举手,懂得上课不能随便离开位置,懂得倾听是一种本领,了解了什么是同桌合作交流,什么叫数学问题,初步了解了如何提问题……

  看到孩子们从入学时的懵懵懂懂到现在完全适应小学一年级的学习生活,我由衷的感到高兴。但还存在着很多的不足,很多方面需要我们在下半学期去努力,去养成。

  1、注意力持久性的培养。孩子们虽然懂得遵守上课的纪律,可还有很大部分的小朋友注意力持久性较短,精力无法较长时间的'集中于课堂,易分神,因此教学上要注意讲究方式方法,多创设孩子们喜闻乐见的情境,多利用直观教学,以激发孩子的学习兴趣,让孩子自觉主动地专注与课堂,提高学习效率。

  2、倾听能力的培养。虽然很多孩子都知道倾听的重要性,但还没学会倾听这种本领。在同学回答问题时常出现插话或自已做自己的事的现象。这需要老师加以引导和关注,让孩子们在学会尊重老师,尊重同学的基础上,学会倾听。

  3、认真态度的养成。好习惯要从小培养,认真的学习态度更要从小培养。因此老师各方面都要做好榜样。如要求孩子字要写端正不糊涂,老师的板书就要工整;要求孩子要认真审题,老师在分析题目时就要重视题目的要求;要求孩子不看错抄错数字,老师首先要不出错……身教重于言传,相信只要持之以恒,孩子的认真态度就能养成。

  以上三点,是我与孩子们下半学期要共同努力的方向,相信在我们的共同努力下,孩子们各方面都能有更大的进步!

  随着第10周的结束,本学期已过一半,现对前半学期的工作进行总结。

  班主任工作方面:

  本学年担任三年级2班的班主任工作,本班人数49名,男32人,女19人。

  学期初本班呈现的最大问题是上交作业的人数少,不交作业的人数多。本人认为这问题存有客观原因,也存有主观原因。现在一二年级学生没有家庭作业,学生没有做作业的习惯,家长没有督促学生做作业的习惯。要让学生养成良好的做作业习惯,那就要对学生、家长双方面进行教育与沟通。因此,我与科任老师沟通、协调、合作,经过半学期的努力,各科不交作业、忘交作业的人数明显减少。下半学期还要努力。

  一、引导学生做最优秀的自己

  1、继续做好“面子工程”,培养学生自觉行为。

  开学初班上有个别学生带玩具带零食回校、班上有学生跑着上厕所,还有个别学生在课间追逐。我都会就以上的发生的事情与学生开专门的小会议,引导学生知道充分明白为什么这些事不能做,这些事对自己对别人将会产生怎样的后果,接着这些事会为他们带来怎样的负面影响。

  2、设留言本

  我将留言本的每一页分为两栏,第一栏是“我想说”,第二栏是“我想表扬”。开始放的那一个星期,留言本上的第一栏总是写的满满的,第二栏却一个字也没有,对此,我利用品德课上了一个主题为“让人感觉到幸福的同学”表扬了部分学生。从此,班上的学生开始表现自己更好一面,学生也开始欣赏、表扬、赞美他人。留言本上第二栏也开始热闹起来。

  3、进行“让人幸福的XX同学”教育

  利用班队会、品德课对学生进行“让人幸福的XX同学”教育。如我常常与科任老师沟通并了解班上表现好与不好的方面,讨论班上某些学生的情况等,并与学生分享科任老师对班上某些同学的肯定,并美其名叫:“让语文老师感到幸福的XX同学”,并分享事例,从事例中,引导学生感悟,这事例中,更多的表现XX同学高尚的行为素养等。更多的更面引导,让学生更热爱表现自己优秀的方面。

  4、关注班上的行为后进生

  本班学生相对安静、但也不缺行为的后进生。本班有两名学生,科任们都认为现在如果不能从思想上转化,到五六年级,他们将会成为班级管理中的难点,这两名学生上课喜欢讲话、上课坐姿不正、脾气倔。我不仅与这两名学生长聊了几次,我还让他们当我英语的组长,借职务与他们多沟通并进行引导学生如何做最优秀的自己。现在他们在课堂上的表现有一定的进步,情绪、脾气都有了一定的改变。

  5、试行小组管理,提供更的平台、培养学生的综合能力

  我将本班分成四个大组,每大组定一位大组长,大组长统筹大组各项事务,大组里开会定出本组的组名、生活管理员、宣传委员、卫生管理员等,试行小组管理。

  不足之处:

  学生主动性和管理能力有待提高,列队、坐姿还是有待跟进并改善。

  教学方面

  因为新接班级,计划中期中前了解学生情况,并让学生以家庭听音、背读书表为主,期中后才进行听默写单词,以致学生对单词认读方面落,导致本期中考试与邻班出现分差。

  后半学期教学方面的的改进措施:

  1、加强学生的背诵和拼背单词

  2、进入听、默写阶段,加强学生对单词、句型的认读能力。

  3、加强知识间连接和承接。

  2023班主任期中工作总结 篇3

  大家好!很高兴有这样一个机会与大家交流。

  今天,我们坐在这里对刚刚过去的期半考试作一总结,我想总结的意义在于回顾过去、分析得失和承前启后,目的是为以后的工作和学习提供借鉴和帮助。在这里,我简单就九班前一阶段的班务工作作以总结汇报。具体如下:

  一、 赢得起步,决胜千里

  高一学生刚刚从初中进入高中后,兴奋、新奇、不适,不同程度的存于在学生中。初中时他们都是学校或班上佼佼者,迈进高中大门时个个勃勃雄心,人人立下大志;但进人高中后,学习就登上了一个新台阶。九班在班级排序上,一方面紧邻火箭班,另一方面又位列首个重点班,这样的位置极易导致班上学生情绪、心理上的浮躁不安。所以在开学初稳定学生情绪,克服烦躁不安心理,调动学生学习积极性对九班而言就显得格外重要。那么如何稳定学生情绪,克服烦躁不安心理,调动学生学习的积极性呢?我从下几点入手:1、向学生讲明学校的动态管理模式。即通过考试级部会将成绩优异的学生上调,成绩严重下滑的学生下调。

  2、使学生懂得不论是坐在火箭班,还是坐在重点班,这都不是重点,重点是掌握好知识,考出好成绩。3、告诉学生“坐得住,沉得下,坚持住”才是学习的最好方法,根本方法。抓住了高一,就赢了起步,就能决胜于千里之外的高三。

  二、多管齐下,事半功倍

  班主任是班级的组织者、管理者,更是班级的灵魂所在。

  1、理清师生关系

  班主任和学生之间看似一对矛盾体,甚至有人把这种关系比作猫和老鼠的关系。而我认为,班主任和学生之间不但没有不矛盾,更不是猫和老鼠的关系,而且是一种教学相长的关系,是一种师生鱼水情关系。班主任和学生在学生成长这一问题上,其出发点和目的是一致的,所不同的只是在实现目标的过程中各自扮演的角色不同而已。在开学初期阶段,我利用班会,单独谈话,多次向学生阐明班主任和学生的鱼水关系,为班主任和学生在班级管理上打下融洽和谐的基础,为班主任和学生劲儿往一处使,心往一处想提供了保障。

  2、纪律是班风、学风的保障

  一个班级要形良好的班风、浓厚的学风,严明的纪律是不可或缺的。好的班风、学风一旦形成,学生的学习就会进入一个良性的环境,学习成绩的提升就有了保障,自然会水到自然高。校有校纪,班有班规,就九班而言,我在要求九班学生严格遵守学校的各项校纪校规的同时,规定九班学生早上7:00必须全部到校,开始早读,把学校40分钟的早读起码延伸到的一个小时。作为班主任,我准7:00到教室,督促本班学生早读。下午课和晚自习前,要求学生提前20分钟左右进教室,做好课前的调整,保证课堂和自习的效率。晚自习结束后,要求住校生延长自习,再坚持30分钟小自习。两个月的努力,一个月的坚持,虽然没有取得多么大的成绩,但已初见成效。九班的考试成绩较前一次月考有所提高,班风、学风变得更浓了,学生的`学习积极性得倒了进一步提高。

  3、学法指导

  学习没有什么捷径,但却是有规律可循的!我利用班会、自习等一切可能的机会与学生进行学法交流,进行学法指导。

  宏观方面讲,三年的高中学习说长不长、说短不短,我发现学生学习有那么几个阶段,成绩提升特别明显,尤其适用于中等学生。高一第一学期就是其中一个重要的时期。我们刚刚过去的半学期更一个是重中之重。抓住这一阶段,就好比打赢了高中三年学习的第一个回合,为自己三年的高中学习开了个好头,搭建了一个较高的平台,有利于形成好的学习心态和习惯。

  那么在微观方面,我在与各科任教师多次交流,听取各科任教师意见后,建议学生在学习个学科时要掌握各学科特点,多和科任老师交流。同时,指导学生在日长学习过程中要学会合理分配学习时间;懂得抓住课堂、巧记笔记;重视复习和总结工作;认真对待典型例题,能做到举一反三;明白文科靠背,理科靠练的道理。

  4、发扬合作精神,配合好科任教师

  作为班主任,我认为自己应该在学生与任课老师之间架起一座桥梁。因此,做好与任课老师的配合、协调工作是很重要的。因为,我知道一旦科任教师对班级失去了信心,那么将会给这个班级带来很大的负面影响。和任课老师的通力合作,是我做好班工作的最重要的条件。

  三、教学相长,共同进步

  高一学生由于学生思想还不成熟,我在实际工作中经常会遇到一些犯错误的学生,有的一错再错,屡教不改;有的偏偏在班主任强调某个问题之后“闯红灯”;有的恰恰在最不应该出问题的时候出“漏子”。这时做班主任的难免火气比较大,在课堂上发脾气批评学生。有时弄得自己也很难堪,下不了台。后来我也冷静地做了一些思考,摸索出一些行之有效的招数。

  (1)严中有爱

  俗话说:“严师出高徒”。没有严格管理就不会有良好的成绩。严是管理学生的基础,但是要严中有爱。爱是打开学生心灵的钥匙,是成功教育的动力和源泉。在班级管理中,我严格要求自己,坚持三到位:即早读到、上课到、自习到。班主任老师只有爱得真、切、诚,才能激起学生奋发向上的勇气、对生活和学习的信心。但要做到严而有格,爱而有度,爱中有严,严中有爱。

  (2)保持冷静

  俗话说:心急吃不到热豆腐。遇到学生犯错误时,如采用“硬碰硬”的教育方法,很容易发生冲突,使自己下不了台,影响自己在学生中的威信。因而,班主任不妨先保持冷静、沉默,克制情绪,暂且先搁置此事不处理。用冷处理的方法,既能使学生心悦诚服,也能体现班主任的风范。

  (3)允许学生犯错

  “人非草木,孰能无过?”何况我们面对的是青春期的学生呢?在日常教育和管理中对学生在所难免犯下一些小错误,对于学生犯的小错误,我偶尔会视而不见听而不闻,给学生留下一点空间。这样既不伤害学生的自尊,又融洽了师生关系,两全其美的事何乐而不为呢?

  (4)宽容大度

  俗话说:“宰相肚里能撑船。”宽容大度是一种长者风范、智者修养。当我们怒气冲天时,切记“人无完人,金无足赤”。有时宽容,也不失为一种很好的教育方式。

  四、直面不足,风雨无悔

  1、部分学生学习方法有待改进,学习缺乏紧迫感。

  2、极少数学生尚未很好的适应高中的学习生活。

  3、个别学生自控力不强,迟到,课堂说话、打盹睡觉时有发生。

  总之,班主任工作是一项复杂艰辛而有细微性的工作,只要从点滴做起,从小事做起,不求能做出惊天动地的伟业,但求走过的每一段路,都能印下自己每一个足迹,都能折射出自己生命的价值。或许我们是失去了很多,但无怨无悔,因为我们深爱着自己从事的事业,“既然选择了远方,便风雨兼程”。以上是我在班主任工作中的一些心得体会,有不当之处,还万望在坐的各位领导和老师批评指正!最后,祝各位领导、老师工作顺利,祝福同学们的明天更加辉煌!!

  2023班主任期中工作总结 篇4

  紧张的期中考试已经结束,回顾总结这次考试的工作得失,感受颇多。从开学到现在,我坚持抓好常规不放松,注重培养学生的自主管理能力,勇于探索班级管理的新模式。现将几点小结如下:

  1、教育学生尊敬师长,不打架,不骂人,不迟到,不吃零食,做一个讲文明讲礼貌的好学生。

  2、思想教育方面,着重诱导,做学困生的思想工作,使他们团结一致,互相帮助,解决了学生厌学,不按时交阅作业,懒惰成性的问题,教育学生勤学苦练。

  3、建立和谐、平等的师生关系。平等主要是指师生在人格上彼此尊重,思想上互相交流。班主任在提倡集体成员平等相处的同时,要特别关注“后进生”,班主任应该帮助他们发现并发挥自己独特的禀赋与才能,树立自信与自尊,从而形成真正的平等意识。

  4、为学生搭建一个展示自己才能的平台,一个学生就是一个世界。在这个世界里,自有他的丰富内涵。有的'细腻,有的粗犷;有的内向,有的内敛;有的亲近,有的疏远,不一而足。实现自我需要中最高层次。作为班主任要为学生搭建一个展示才能的平台,让每个学生都能在班级里得到发展,形成自己的特色,这样才能使学生实现个性化发长。

  5、创建合理规范的班级管理机制。建立适合自己班级的管理制度,如请假制度、卫生制度、奖惩制度等,可以使班级管理有章可寻,形成规范管理,并且经过反复抓,抓反复,使这些制度逐渐变成学生的自觉行为。在管理中不能对学生硬卡严压,不要将制度去束缚人,要用制度去调动人的积极性,使学生能主动参与班级管理,互相平等的交流。

  6、营造优雅的班级环境,使学生能够在一个窗明几净的环境下成长、学习。

  当然,我的班级依然存在很多的问题,如:学生学习习惯还不是很好,文明礼仪做的还不到位,各门功课发展不均衡等。我将继续努力采取恰当的措施,改变现有的班级不足之处。

  总的来说,我深深的体会到班主任工作是一门艺术、是一门很深的学问。我决心通过努力,力争把班级建设成为一个“学风浓厚,富有朝气,团结进取”的优秀班集体。

  2023班主任期中工作总结 篇5

  作为一名班主任,期中考试是一项非常重要的工作任务。这一阶段不仅关系着学生的成绩和发展,更是关系到学生的心理和思想状态。在本次期中考试工作中,我秉承着“以学生为本”的理念,较好的完成了任务,同时也不断地反思和总结自己,为今后的工作积累了经验和方法。

  一、认真备课

  期中考试前,为了保证考试的公平性和及时性,我对试卷进行了周密的备课,认真阅读教材,梳理出各单元知识点,找到适合学生的考点,并结合实际情况,确定了试卷的难度和分值比例。在备课过程中,我还会参考以往试卷和同类型教材中的习题,为学生提供基础的考试技巧和策略。

  二、加强纪律管理

  期中考试决定学生和班级的成绩和评价,因此必须保证考试时的'纪律性和公平性。在考试前,我对学生进行了安排考试须知与考试规则,保证考试的公平性,防止抄袭。而且在学生考试时,我全程监管考场秩序,及时有序收集学生答卷,最大程度防止抄袭行为的出现,加强纪律管理使得考试有序进行。

  三、积极面对考试成绩

  在期中考试结束后,我及时对学生成绩进行分析。不仅仅是关注不及格学生的情况,同时我也会关注高分学生的考试情况和表现。在分析成绩过程中,我会做到心平气和,客观冷静的进行,不会盲目乐观和沮丧,及时和学生沟通和交流,寻找最佳提高策略。

  四、及时做好家长工作

  期中考试是学生发展和成长的重要环节,同时也是家长发现孩子成绩和表现的重要时期。在考试过程中,我全程保持联系,及时为家长反馈学生的情况和表现,同时也向家长传达我对学生学习的评价和建议,使家长更好地了解孩子在校的表现情况,帮助孩子更好的发展。

  以上是我在本次期中考试工作中的一些经验和体会,这也让我更加明确了更好地开展教育教学工作的重要性,需要掌握合适的方法和技巧。总之,作为一名班主任,我要继续努力和进步,做好每一个环节,为学生的发展成长贡献自己最大的力量。

  2023班主任期中工作总结 篇6

  一个班,关起门来就是一个大家庭。如果,这个大家庭中的每一个孩子都如兄弟姐妹般互相关心、帮助、那么他便是温馨的、温暖的,而班主任就是这个家的组建者。

  绿树吐纳新叶,桃李绽放鲜花。春风轻轻地吹来,期中的脚步也悄然而至。从开学到现在,我们的学习和工作已进行了两个月了,期间虽然很累,但也伴随着不少的欢笑。有成功也有不足,现将期中之前工作总结如下:

  一、小小成绩

  1。开学到现在每周的周总结,我们班都夺得了流动红旗。这与学生的共同努力是分不开的。每天早晨,我到校不是很早,但值日班长总能尽职尽责,每天很早到校,组织学生上自习,扫除等,有条不紊。学生能听值日班长的要求和组织,按部就班地学习扫除等。这让我很欣慰。等我到校后,午间和午后的扫除、自习我都亲自督促。以使我们班在自习和卫生上都没有丢分,可以说这流动红旗的获得是我和学生共同努力的结果。

  2。将家访进行到底。说到家访,现在不像过去,到学生家才叫家访。这两个月来,我经常给学生家长打电话,或填写家校联系册,让家长了解孩子在校的表现。有些家长也能主动给我打电话,让我严格管教孩子。跟家长的谈话中,和家长给自己写的联系册中,我感觉到自己的工作得到了家长的认可。同时,通过跟家长的联系,在我和家长的共同管教下,有部分学生在学习和纪律上都有了明显的改变。这也让我觉得自己的工作有了很大的动力。

  3。各项活动表现良好。三月末的`月考,我班总成绩较好。学生个人的成绩也不错。四月末学校举行的文艺会演,我们班也取得了总成绩第一的好成绩。同时,我班的三个小歌手,也在几个班中是成绩最高。这次会演让我看到了学生巨大的潜力。比如我们班的这个小品,我没有给一点意见,完全是学生自编自演的,没想到获得了评委的一致好评。当然会演前我精心帮助参赛的小歌手挑选歌曲,启发他们如何发声如何练歌如何让自己唱得更理想。尽管最后因为音响,个人心理素质等问题小歌手的演唱效果不是很好,但没想到成绩还不错。

  二、些许不足

  1。有些学生经常撒谎。前几天,有个学生家长来校,问我学校是不是要交钱了?我说没有啊!她说孩子撒谎说学校要钱,一早上要去了二十块钱。我把学生叫来,当面对质,发现学生真的是在撒谎,而且不止一次。我和家长都很气愤。(班主任)事后我找学生认真地谈了谈,当然学生也认识到了这个错误。不过,我发现,有些学生撒谎真的跟吃饭一样,稀松平常,已经习惯了。尽管我们一再大会小会地强调学生不准撒谎,应该做诚实的孩子,可我怕这种现象会屡尽不止,这也是目前我最头疼的一件事了。

  2。个别学生不完成作业。期中考试临近,各科老师都在紧锣密鼓地布置学习任务,相应的作业也多了起来。有些学生一到检查作业的时候就稀里哗啦地翻书包找作业,找不着就说没带,也有的同学干脆就说没写。三番五次地批评教育,也没制止住不完成作业的现象。虽然只是个别同学不完成,我也觉得心里挺别扭的,怎么就不能一盘齐呢?

  3。班级内出现小团体。最近我发现班级几名男同学经常在一起。他们一起玩,有时候一起吃中午饭,尽管他们现在还没做什么坏事,可是毕竟他们几个都是不太上进的学生。而且他们之中的一个已经出现了一些不听话的表现,所以我担心日久天长他们会合起伙来破坏班级纪律,影响班级的班风。

  以上几点不足,也正是我们班亟待解决的问题。

  三、简单的整改措施

  1。在班级树立榜样。班级里大多数学生是非常听话的,有几个女生平常学习态度好,对班级也很关心,在同学中有很高的威信。在班级里多表扬这些学生,以她们为榜样,让学生向她们看齐,争取都像她们那样优秀。

  2。坚持每天一总结的制度。每天放学前都由值日班长总结一天的情况。有不良现象及时纠正,及时进行批评教育,当天的事情当天必须解决。

  3。勤下班级勤了解。每天不定时到班级去,了解学生的学习状态。以一双犀利的眼去发现。发现问题及时批评处理,当然发现好的现象还要及时给予表扬和鼓励。批评少一点,鼓励多一点,学生可能会更听话,更愿意按老师的要求去做。

  总之,这段时间有累也有泪,有效果也有笑果。作为班主任,为学生而累,为学生而笑,学生过得充实,我也过得充实,为学生继续努力,乐此不疲!

  2023班主任期中工作总结 篇7

  我们班级由77名学生组成,班容量比较大,要培养好这些学生,就必须调动学生的思想积极性,充分发挥他们的聪明才智,充分挖掘他们的内在潜力,优化他们的成长环境,培养他们各方面的能力,通过学生各方面素质的培养和教育,形成一个良好的班级风气,从而又为他们的成长提供更好的环境,使班级的发展进入良性循环。要达到这一目的,必须依靠作为班级领导者和组织者的班主任,作出长期的努力和实践,进行切实有效的班级管理。

  针对我们班的实际情况,我的班级管理主要做了如下几方面的工作:

  一、设计相对合理的班级框架

  班级是学生成长的第二环境,要组织好班级,一个合理的班级框架是必不可少的,班级框架就是指学生座位的排列和环境布置。我在军训时就注意观察学生的特点,了解他们的学习态度、习惯,这样在排列座位时就有了一定的依据,尽可能使身高、男女生、动静、学习态度、思想状况等得到兼顾,这样有利于管理,有利于互相激励,更有利于团结同学,形成合力,为班级管理打下一定地基。

  在教室的环境布置方面,我比较注重环境育人的作用,针对我们班都是市区孩子,比较活跃的特点,我把班训定为:心纳天地、志存高远。定做了一块展板:挑战自我。选择了两幅字。整体上比较厚重、沉稳。从一定程度上为学生创设良好的学习氛围,为老师创设良好的育人环境。

  二、建立健全班级干部队伍

  一个人的力量是有限的,如果凡事班主任都亲历亲为,就会出现班主任不在时,学生出现松散,而且也不利于班级的发展和学生能力的培养。一个组织健全的`班级,更能有利于班级管理。因此,我在开学初,就及时建立好班级组织,并明确分工,让他们各司其职,然后我再带领他们做、帮助他们做、指挥他们做、暗示他们做,这样,就让班级干部能够比较顺利的进入角色,学生也容易接纳班级干部的管理,从而充分发挥班级组织的功能,起到了很好的管理效果。同时,又把自己解放出来,有较多的精力对班级的发展进行规划。良好的班级组织一般具有榜样、同化功能,其他同学会以他们为榜样,发生潜移默化的变化。同时具有激励和约束功能,其他同学会在他们的激励下,自发产生一种无形的力量约束自己的行为。并且班级组织也具有监督共管功能,促使班级学生向自我管理迈进。

  三、细致的常规管理

  我主要是以《中学生守则》、《中学生日常行为规范》,《班规》为准则,狠抓学生基本生活习惯,文明语言、举止行为,校内外学习行为、纪律道德,使常规制度化。常规管理是需要有效监督的,我主要是按照年级组提出的三勤的要求,经常跟班,但是,如果一味的跟,又会使学生产生依赖性,所以,我主要是在开学的第一个月,全天跟班,后来就采取打游击的策略,让学生找不到规律,让他们觉得老师不在,又随时可能出现,他们犯了错误,老师总是能及时发现,其实就是在学生的心里植入了监督的种子。有很多时候我的信息都是来源于班级干部组织,这样,就起到了齐抓共管的作用,使学生在不知不觉中把常规管理落到实处。

  四、树立典型

  一个班级学生很多,要提高管理效果,树立典型很重要。首先要树立正面典型,以班级中勤奋好学,积极上进的学生作为典型,进行积极的指导,指出他的闪光点和不足之处,要求他在各方面都起模范带头作用。其次要树立思想暂时落后的转变典型。要耐心启发,循循善诱,肯定和指出他的闪光点,增强他的自信心,并以正面典型激励他,启发他,一点点一滴滴,他定会转变的,这样就可以以一带十,点面结合。通过典型的树立,全面育人,使学生更佩服、尊重班主任,就可以很顺利地开展班级管理工作。

  五、寓管理于各项活动之中

  我觉得,只要肯发掘,每项活动中都蕴涵着教育,因此,我就充分利用好开展各项活动的机会,在做好总指挥员的同时,寓管理于活动之中。根据各项活动的特点,制定开展活动的规则,来管理约束学生。通过活动的发动和组织,开展和总结,让学生在轻松和谐的气氛中养成良好的行为习惯,培养同学间融洽的人际关系,提高道德素质,陶冶学生的情操,形成集体主义荣誉感,从而也可以更好地使学生树立远大理想,激发发奋学习的信心和热情,我在活动的安排和指挥中,从学生的语言、行为中折射出学生的内心世界,从而使我寻找到管理好班级的新思路。

  比如,前一段的校庆系列活动,我就比较注重挖掘学生的潜能,让更多的学生都有表现的机会,让他们觉得自己能够很快的融入班级,并且能为班级做出贡献,增强了集体荣誉感,尤其在合唱比赛中,全班同学齐心协力,取得了第一名的好成绩。在庆典后,我又充分利用校友的事迹去激发学生的信心和斗志,在这一段学习中取得了很好的效果。本次考试,我班成绩较上次有了很大进步。

  六、研究学生,做好学生思想的疏导工作

  班级由学生组成,研究学生是管理班级的重点。学生是班级管理中的主体,学生是班级管理的一个支点,班主任只有利用好这个支点,才能使班级管理的杠杆更加有力可使,班级管理的杠杆才会平衡。在这方面,我主要是采取观察、调查和谈话等方法。

  七、充分利用板报,打好阵地战

  总之,我认为,班级工作要有科学的高度,不然,班级的发展就会失去方向,同时也要有踏实细致的行动。只有这样,班级管理才能得以顺利开展。当然班主任要以身作则,有道是:其身正不令而行,其身不正、虽令而不行。班主任要处处以学生为主,为人师表,把自己融化到班级之中,以发展的眼光来看待每一位学生,让每个学生都产生自己比别人能干的自豪感,和学生一起用主人翁的态度对待班级管理,班级才能真正向着我们希望的方向发展。

  以上,是我在班级管理中的一些想法和做法,诚恳的希望大家能够给予批评和指正。谢谢大家。

  2023班主任期中工作总结 篇8

  本学期是我踏上教坛的第一年.从开学怀着无比激动兴奋的心情,经过半学期的洗礼,让我深深感到当一名教师不简单,当一名班主任更是不简单.以下是我作为班主任的工作总结内容:

  班主任工作是管理人的工作,我所面对的又是朝气蓬勃,有思想,有感情,自我表现欲强的一年级学生,所以半个学期下来给我最最强烈的体会是:班主任工作中既要有宏观的群体管理,又要有微观的个性发展,工作更要细致的落位到实,只有这样才能使学生在班上健康全面发展.作为一年级的班主任,我针对我们班活泼好动的特点,到了如下的工作:

  1. 强化日常行为规范教育,加强三自能力的培养

  小学的教育主要是养成教育,一个人能否养成良好的行为习惯和高尚的思想品德,关键在于小学阶段的教育,特别是低段的教育。学生良好的思想行为不是一朝一夕形成的.,而是同过每一件事,每一项活动,每一节课,长期熏陶才能形成。几个月来,为建设良好的校风,班风,我着重抓日常行为规范的养成教育。我以课堂生活为主体,以常规训练为主线,加强对学生课堂纪律、常规、礼貌、卫生和劳动等九方面基本行为准则的教育。培养学生对学习的责任感和自学、自理、自控的能力,使课堂教学中师生和谐统一地完成各项教学任务。

  2.重视与家长的联系,双向管好学生。

  孩子的进步,集体的成长,离不开教师,也离不开家长。为了更好的了解学生的情况,我通过多种形式与家长建立密切联系,进行友好交往,不仅沟通信息还增进了情感的交流。孩子进步了,家长也来向我致谢。

  3.对差生的转化工作

  本学期由于学生对拼音刚接触,所以学生的成绩不是很理想,每次测验总有一两个学生不及格,因此我就重点抓那几个学生的成绩,家离学校近一点的,我就放学后让他们留下来,给他们再补一补,以便课堂上没掌握的东西,可以落实。做的练习再给他们分析一遍。中午我就让几个班干部重点辅导那几个学生,通过几个星期的努力,我发现效果挺不错的,几个学生的成绩进步的非常快,基本上不用担心不及格。看到了他们的进步,心理着实乐开了花。

  这几个月中 ,与学生在一起,觉得日子过的真快,虽然每天都是忙忙碌碌的,但我忙的高兴,忙的开心,我将更加努力工作,不断完善自己,提高自己。

  2023班主任期中工作总结 篇9

  一、工作作风:

  1、工作态度:服从分配,积极主动,

  自从踏上教师这条道路,我就越来越感到自己肩上的责任重大,当我面对着每一位十四,五岁的那种期望的眼神的时候,我才真正感觉到任务之重,他们需要的是一位好老师,一位优秀的人生指路人,眼前这71位孩子的一生,可能就会在我的一个小小的懈怠中葬送,每当想到这里,我都战战兢兢,如履薄冰。但是,我又坚信,只要我用尽全力去做好我该做的,我问心无愧。因此不管学校交给我什么样的班,我只知道一点,那就是要对他们负责,对他们背后的70多个家庭负责,对他们的一生负责。

  2、劳动纪律:

  (1)出勤:未全勤、请假两次累计一天半、按时请销假。本学期由于身体原因,导致急性肠炎,高烧,且由于治疗未愈继续工作,导致慢性肠炎,天天腹泻达月余,但经过长期治疗,基本能够坚持上课。其中最严重的时候请假两次。

  (2)到岗履职:严格履行班主任八到位情况。由于本人家远,往往在路上耽误很多时间,于是在父母的大力协助下于本学期购车,大大缩短了到校时间,也保障了身体健康,和足够的休息睡眠时间,所以无迟到早退现象,另外由于班级特殊原因,中午无一例外在班午休。

  3、团队协作:由于本学期新近接班,各方面协调性工作纷繁复杂,需要大量仰仗班级教师团队,年级主任,主管主任的指导配合,与任课教师、德育备课组、年级、部门的沟通协作也是必不可少;尤其在班级教育方面小马主任经常不断地帮助我鼓励我和指导我,使我在积累带班经验方面增效显著,尽管小马主任有时候说话很犀利,但我深深的'懂得她在无私的毫无保留的向我传授着她宝贵的经验,她教给我的很多方法让我的教育观念有了很大的转变,使得我在教育上更加的成熟了。同时,在最危急的时刻老马主任充当了我坚强的后盾,强大的温暖了我本就不足的自信心,使得我在这所学校感受到了从所未有的强有力的支持,我感觉不是我一个人在面对这样战斗,而是这样一个团队,在班主任的背后那无数的精神力量鼓舞我们前行。我深深的为拥有这样一个团队所庆幸,所感动。在这些优秀的教育工作者的大力帮扶下,我收获了许多宝贵的经验,少走了很多弯路,说实话,如果没有他们的大力支持,现在我恐怕早就坚持不下去了,所以在此也要大力的感谢所有的领导们。

  二、工作落实:

  (一)班主任个人工作

  1、班级管理规划:针对5班的典型情况首先做以下工作

  (1)班级分析:5班整体情况不太理想,主要包括由于班级学生纪律散漫所导致的,诸如无视校规校纪,染发,打架,课堂纪律混乱,班委不得力,早恋,上网成瘾,女生抱团,攀比心理严重,住宿生习惯差等现象,归结原因,首先是没有强烈的班级荣辱观,学生本身就对班级没有信心,对老师同学持怀疑抵触,甚至反抗的态度。班级毫无正气可言,班委不敢管也不愿意管。班级内部毒瘤丛生,各个小势力相互碰撞,导致形成了自私,孤立,混乱的班风,大家谁也不愿意为班级出力,值日不做,乱丢乱放。

  (2)长期规划,首先从建立基本的中学生道德规范开始,树立班级正气,榜样,首先建立个人荣辱观和集体主义观念,使学生由自私变无私,由消极变积极,由懦弱变坚强,建立优秀的个人观念。其次,对学生作出人生规划,拉近师生距离,培养学习为主的人生目标,倡导合作,交流,互助,人帮人,团结奋进的班风。最后,使学生走上正规的学习道路,平稳过渡初二,走向初三。

  2、班级人员组成:学生总数71人;男生人数37;女生人数34;住宿生人数(总数11;男生人数7;女生人数4;)优秀生、潜力生和关注生。

  3、教育管理业务学习与提高:为了加强自身学习,我一直留神寻找一些有益的书籍,不断地寻找下,突然有一天在电视上看到了采访教育专家王金战,虽然他是高中教师,但看完电视后感觉收获颇多,自己心里由衷的佩服他,于是我立刻跑到图书大厦去买了王老师写的《学习哪有那么难》,通过认真阅读并且结合自身教育实际后,很多自己以前不能发现的困惑都得到了有效的解决,不论从带班上还是教学上都使自己有了很大程度的改进和提高。自己有了一些方法,也就逐渐有了信心,所以虽然5班并不好带,但自己有了指导,就有了主心骨,做起事情来也觉得得心应手。

  4、师生关系:其实很多老师都感觉跟班里差生的关系不好相处,其实我们坐下来仔细想一下,差生是怎么产生的,我总结是:当一个学生,反复的遭遇失败的打击,他就变成了差生,没有一个学生生下来就是差生。关键是当孩子需要倾诉的时候,一定要当好这一角色;不要去鉴别他说话的对错,只有学会倾听,让孩子把心里的话都说出来,只有才能减少隔阂,从而增进学生与老师的关系。事实现状是现阶段还存在很多问题,很多问题孩子跟老师的交流还远远不够,我同样也不能过于急躁,。

  5、甲流防控工作:晨午检和报告落实情况合格;喝水、通风等措施落实和效果较好。

  (二)班级管理工作(重点谈方法和过程)

  1、班级常规管理工作:能按部里和年级要求完成各类通知要求的下发、传达和落实;班务管理方面:我一直在为5班找不到最佳的管理者和班委干部发愁;虽然找不到,但我可以尽力培养,强化班级意识,强化卫生记录责任到人并且做到“全场紧逼”不放过任何一个机会。盯人防守。班会完成质量:我始终坚持每次班会必须用心准备,一定要让学生们对每次班会充满期待,做好班会工作;教育卫生值周工作完成;学生各项常规坚持检查;

  2、学生干部队伍建设:学生干部培养措施与过程:栽培学生干部非常重要,这是帮助班主任解决一些不能够真正解决的班级问题的关键,因此首先要保证班级对学生干部的最大支持,并且把所有的班干部都列入班级的发展和管理计划;要求学生干部在工作方法上要有一定得合理措施,比如在班级值日的分配上一定要合理,劳动积极性强的要优先考虑并且重点使用,另外定期召开班委会等等。

  3、班级文化建设:班级目标、口号:逆风飞翔、自信自强、纪律严明、绽放光芒。班徽(见下图)、班歌《超越梦想》、班级座右铭;图书角;班级论坛;板报;学区文化等。

  4、学风建设工作:严格落实课堂教学改革定期更换小组构成;学习习惯培养:注意监督学生平时学习习惯的积累,盯好5分钟;学法指导,召开学习方法班会;根据学习效果进行分层激励,在板报上体现小组竞争;学习成绩分析和学习经验交流等。

  5、思想道德建设工作:人生教育主题班会按时落实;法制安全心理健康教育工作按时落实;优秀生培养,特别注意培养班级榜样。特殊学生转化注意交流谈心等。

  6、家校教育工作:家长委员会委员发挥出应有的作用;家长联系方式飞信;家校教育效果明显。

  7、住宿管理:按时到宿舍情况;住宿生班会;与生活老师沟通;关心帮助住宿生典型事例定期召开住宿生会,要求住宿生做好晚自习计划书,每天查看学生晚自习的学习效果计划本;执行请假、签到、签退制度情况等。

  8、德育备课组活动和德育课题研究工作:在德育备课活动中发挥作用突出,经常进行德育工作交流,定期和其他班主任探讨研究。积极参与德育课题研究

  三、工作成绩:

  1、班级获得成绩:荣获2次流动红旗实现利历史零突破。

  四、班级存在问题及改进措施:

  就像刚才提到的一样,班级存在的问题主要有以下几个方面:

  (1)班级凝聚力不足,班级风气不正。

  (2)学习习惯不好,课堂纪律差。

  (3)班干部威信差,号召力不足。

  (4)卫生观念没有,自私自利。

  解决措施

  (1)针对班级凝聚力不足的问题,我下面分别与小组谈心,召开班会,利用好两次获得流动红旗的机会,开展爱班教育。效果十分显著。

  (2)学习习惯的问题不是简单就能解决的问题,所以一开始我就要求自己盯好课余时间,要求孩子们做好作业记录,定期检查作业记录情况。收效不错。召开学习方法论坛,让大家交流。

  (3)针对班干部的问题,首先提拔一些积极主动的同学,大胆启用有胆量,肯付出的新人。并且教给他们管理班级的一些方法,多开导和锻炼他们。

  (4)增加3个卫生委员,每天的卫生要勤督促,常检查。不断地灌输正确的卫生观念。在接班的2个月中,我得到了很多的锻炼,也积累了很多的经验教训,希望在未来的路途中,初二5班会越来越好!

  2023班主任期中工作总结 篇10

  时间飞逝,转眼间半个学期的教学工作已经结束,为了更好地做好今后的工作,经验、吸取教训,本人就以这半学期的工作小结如下:

  本学期我担任三(1)班的教育教学工作。新接手一个班实在很难。再加上今年刚刚毕业参加工作,能够担任班主任工作,实在感谢领导的信任。同时也感到很大的压力。因为实在没有经验,不知道怎么去管理班集体。只能靠自己慢慢去摸索。小学班主任面对8-10岁的孩子,工作很繁重。我相信,任何一位班主任都希望胜任这项工作并把自己从繁重中尽量解脱出来,那么,如何开展小学班主任工作就至关重要。

  这是我经常思考的问题。想到了以下几点:

  一、亲近学生,研究学生。“谁爱孩子,孩子就会爱他,只有用爱才能教育孩子”班主任要善于接近孩子,体贴和关心学生,和他们进行亲密的思想交流,和他们做朋友。这是班主任顺利开展一切工作的基础。研究学生是教育取得成功的必要条件,最好的途径是通过平时的观察。了解班风、学风,了解全班主要的优缺点并分析其原因所在,要研究学生的个性特征(包括能力、气质、性格、爱好等),了解个人的生活环境,掌握哪些是积极分子,哪些是特别需要注意的学生等等。在亲近与研究学生的过程中,我们班主任要努力展现自身广博的文化与高尚的道德情操,使学生对你既亲近又崇拜,既认定你是值得信赖的老师,又把你当作好朋友,树立起班主任崇高的威望。那么,你的.教育可能取得事半功倍的效果。

  二、干部队伍的组建和培养。一个班的集体面貌如何,很大程度上是由小干部的。班干部对班集体有着“以点带面”和“以面带面”的作用,我称他们是“班主任的左右手。”所以只有慎重地选拔和培养干部队伍,班主任工作才能逐渐从繁重走向简单与轻松。当选的干部应具有较强的号召力和自我管理能力。他们应该是自己能管理好自己并且能帮助班主任管理其他同学。良好的常规是进行正常的学习和生活的保障,一个学生调皮捣蛋,上课不遵守纪律会直接影响到班集体的利益。因此,要扎实有效地加强一个学生的常规训练。训练的内容包括《小学生》和《小学生日常行为规范》要求的常规。还有自己班级的班级公约。

  三、拟定集体与个人的远、近期目标。有目标才有动力。班主任要根据学校工作安排和本班实际情况,拟定全班与小组在知识、能力、情感等方面的远、近期目标,让每一个学生明确我们全班和小组正在努力奋斗的目标是什么,增强集体的凝聚力和动力。然后,要引导每一个学生拟定切实的个人远、近期目标,将集体的动力落实到每个学生身上,帮助和鼓励每一个人进步,使每个人都在明显而又易于承受的压力下自觉要求自己。目标的制定不是目的,如何通过努力去实现目标,提高学生的素质才是目的因此,鉴于小学生年龄与心理特征,有两点需注意:一是近期目标较之远期目标更有激励作用;二是目标的制定必须切实,要让孩子能“跳一跳摘到苹果”,不能好高骛远,以免丧失孩子信心。

  四、激发学生竞争意识。竞争是一股巨大的、潜在的、其它任何外力都不可能达到或代替的动力。班主任应在班内掀起激烈的、持久的竞争活动。必须强调,这是“互助”、“友好”的竞争而不是“敌视”和“保守”的竞争,其目的是为了取得共同的、更大的进步。

  1、激发与外班学生的竞争意识:从集体活动的表现、班级荣誉的争取、留给老师的印象以及个人获将情况等等多个方面激发全班由整体到个人的与外班的竞争意识。这也是一种集体主义精神的培养。

  2、设立定期评价:以“优秀星”,“及格星”等相对固定的评价模式,对学生个人和小组的各种表现定期评价,使每个学生和小组明确近期优缺点何在,在班上居何位置,从而增强警惕性和进取心,培养学生的自觉性。

  3、建立互助组:以互助小组、小组帮助组员等等多种互助方式促使差生取得更大进步,共同实现个人、小组与集体奋斗的目标。

  4、奖励和批评:奖励与批评的方式各种各样,目的都是鼓励先进、指出缺点、激励所有学生争取更大的成绩。奖励比批评的教育效果更明显。

  诚然,班主任要教育学生“学会生存,学会学习,学会关心,学会做事,学会生活”的过程中,小学班主任工作的内容是复杂的,任务是繁重的。但是,只要我们真诚地捧着一颗“爱心”,一定能够干得非常出色,做一名合格的班主任。

  2023班主任期中工作总结 篇11

  开学至今在高一级部的指导下,在各位老师的帮助下,三十八班各项工作有条不紊的开展,本次考试班级取得第一的成绩是班教育组共同努力的结果,现将班教育组的一些做法各项工作向大家汇报一下:

  一、服务师生,找准定位

  用心对待班主任工作,我理解的班主任就是为老师服务,上传下达、具体执行。与年级沟通,及时将年级的通知、部署传达给同学们,让学生知道什么时间做什么事情,如张贴校历,让学生明确什么时候月考、什么时候期中考试、什么时候期末考试,让学生安排好自己的学习计划;为任课教师服务,打造凝聚力强、相互配合的班教育团队,在班级里营造任课教师是我们年级、我们学校最优秀的教师的良好氛围,将各位老师优秀的品质、辉煌的教学成绩与同学们分享,让学生尊敬老师,甚至是崇拜我们的任课教师。多到任课教师的办公室转转,咨询一下班级学生近期的表现,对于如作业完成情况、听课情况、课堂纪律等问题及时了解,用最短的时间、高效解决好,为任课教师服好务;为家长服务,请家长与我们一同为学生鼓劲,帮助学生克服不良习惯,与家长建立互信,让家长理解我们的工作,支持我们的工作,当我们对学生批评教育时选择好时机与方法,让家长明白我们所有的工作都是为了学生的进步,避免家长与学生成为班主任的对立面;为学生服务,无论课上还是课下与学生多交流,鼓励、指导与批评、教育相结合,谈理想、谈学习与关心生活、兴趣爱好相结合,用心对待学生,尤其不要吝啬我们的表扬,善于发现学生的优点,不断的给学生鼓劲,让学生充满自信,和学生建立良好的师生感情。我一直提醒自己是服务的,做好服务员的工作。

  二、营造文化、树立目标

  班级要有班级精神,在班主任会上信主任指导我们要树立班级精神,三十八班受益匪浅,结合班级的实际情况树立了“拼搏现在,把握未来”的目标,树道德正气,学习正气,礼貌正气,在三十八班营造了品德高尚的学生,宽容的学生,有礼貌的学生受到尊敬的氛围;营造了学生的天职是学习,努力学习、勤奋学习、不耻下问、不断进步的学生受到尊敬的氛围;营造了遵守纪律,宿舍、卫生、跑操优秀的学生受到尊敬的氛围。

  如开始要求学生课上积极与老师交流反馈,学生很不好意思,无论会不会都没有反应,于是我们采用的办法是:第一是一遍一遍的帮助学生分析与老师交流反馈、请教老师的好处,谁将自己存在疑惑和不会的知识点提出来,就会得到老师老师更多的关注与指导,考试就会有更高的分数;第二是打消学生与老师交流、反馈,请教同学不丢人想法,而且要积极发扬不耻下问的精神,一个人如果什么都会了,就没有必要来学校进行继续教育了,更要学生有打破沙锅问到底的求学精神;第三是让尖子生明白给别人讲题过程,既能提高自己总结知识的能力,而且会在讲题过程中发现自己存在的问题,如果将自己所有的知识盲区和错误都完善好,那么跳成绩就是水到渠成,送人玫瑰手有余香,对于积极提问和为他人讲题的.学生在班级每天都大力宣传和表扬,现在已经形成了很好的学习氛围。

  通过晚点、班会、谈心等形式让班级形成团结、向上、永不服输、力争第一的氛围,打团队战,提出争做最优秀的班集体目标,根据学生入学成绩和学生性格脾气划分了学习小组,让每名同学制定了月考奋斗目标、期中考试奋斗目标、期末考试奋斗目标、高考奋斗目标,针对自己的学习基础将目标分化到具体的学科,实现奋斗目标的时间点,通过谈心、晚点不断的让学生强化自己的目标。

  分层管理,关注尖子生,鼓励中间生,关爱后进生,盯紧问题生,让尖子生瞄准实验班,中间生瞄准班级的尖子生,后进生尽最大努力听懂老师当天讲的课,完成好学案、作业,实在是不会的要不耻下问,养成不会罢休的习惯,时刻关注问题生,通过自己观察,与学生交流及时掌握班级问题生的思想动态和近期情况。在各位任课教师教学、检查学生完成情况的基础上,经常的提问学生,掌握学生的知识掌握情况,尤其是后进生和问题生的学习,让学生有种不学不行的感觉。

  三、依法治班,养成习惯

  上一次班主任交流,付锐老师已经非常详细的将开学初需要建立的各项制度和表格与大家共享,为三十班的建设帮助很大,从三十八班开学至今的效果看,建立制度,认真落实非常关键,重点是抓落实,在这一点上我的办法是班主任和值日班长要唱黑脸,班干部唱白脸做学生思想工作,每天一名值日班长(63名同学轮流担任),值日班长只负责记录,而不需要对违纪进行制止,如果值日班长不负责任,当班主任发现问题时在扣违纪学生的同时会扣值日班长同样的分数,班主任根据班级日志对违纪进行处理,达到10分按照学校的规章制度执行,班干部、小组长在课下配合班主任对违纪学生进行思想教育,鼓励违纪的同学通过宿舍、活动、学习进步的加分来避免自己达到负十分。每月一汇总,小组长在班会上总结本小组成员表现,按小组成员加减分之和按小组为单位进行表彰,邀请部分学生家长为学生颁发证书和奖品。

  布置的工作一定要检查,而且要有相应的奖惩办法,如宿舍卫生地面不干净,布置一个宿舍花一元钱购买两个钢丝球清理卫生死角,两天以后的检查,学生完成的并不好,于是我要求每名同学都要购买一个钢丝球,时间为一天,一天仍旧没有的,请假回家取,扩大没有落实的惩罚面和力度,提升学生重视程度,晚点时学生都请通校生买来配齐了,晚休班主任来到宿舍与学生一起用钢丝球清理了死角,通过这样的小事让学生牢记班级布置的任务要认真严格的执行,如果不认真落实,事情要干,还要付出更大的代价。

  充分利用好家校通,及时的将学生学习、纪律、受表彰等情况与家长沟通,让学生知道自己的一举一动家长都会知道。善于使用值日班长表格和监控录像,多多关注班级情况,让学生永远也研究不明白,班主任是怎样掌握班级和自己如此多的信息,让学生感受到班主任随时都在自己的身边,那双既充满关爱、鼓励、支持、赞许,又严格、犀利,变幻莫测的眼睛一直在望着自己,如中午一点请宿管开门,到宿舍转转,越是学生认为班主任不能来的时候,越要出现在学生的面前,这样最用震慑力。我是一个唠叨型的班主任,因为我知道提醒学生比事后批评的效果好,不要吝啬对学生学习的鼓励,对整齐书写、课后巩固、错题本使用的唠叨,对跑操整齐度、珍惜课间时间的唠叨,每天晚自习结束后都提醒学生注意宿舍卫生和纪律,时间长一些学生就形成了良好的习惯了。

  我经常换位思考,如果我是学生,“这个时间最想干啥,啥事对我最有刺激影响,我最怕啥事,我最想班主任怎么做”,想清楚学生提高积极动机的因素和最害怕事情的底线班级就好管理了,多观察学生,抓准学生性格脾气,开展工作会更有针对性,如抓准关键时间点和事件会让我们工作更轻松些,放假、返校、学生生日、节日、考试(本年级和其它年级)、学校重大活动(如运动会、单项比赛)这些都是容易出现问题的时间点,学生的手机、烟、违禁物品可能藏在行李夹层或下面、宿舍箱子内或箱子最下面缝隙、床板下胶布粘、卫生间门后、阳台水管后,查宿舍的时候可以多看看,学生知道班主任检查的严格,就不会再拿这些违禁物品了。

  四、学习上抓时间、抓效率

  我们年级为学生制定的学习时间安排已经非常合理了,关键是让学生真正利用好这些时间。三十八班首先进行了睡眠教育,开学至今我不断的提醒学生要睡好觉才能学好习,于是我针对怎样让学生最快的进入睡眠、有高质量的睡眠和学生进行了交流,在保障宿舍安静休息环境的前提下,采用了数数、念经、意念放松、呼吸调节等方法,当然很多学生还有自己独创的快速睡觉秘诀,有了好的休息,就保障了学生到教室内好的精神状态。

  抓住小时间,课间、晚点、跑操、午晚休、假期等时间,做好预习、复习,利用小纸条将重难点、疑惑点记下来,在自己学习的基础上与同学积极交流;注重知识的回顾,这一点我经常找学生提问前两节课或者上一周的知识,让学生养成一个及时复习的习惯。积极发挥学生教学生、兵教兵的积极作用,自己提出、课代表汇总,晚点前有知识疑惑的同学将知识点写在黑板上,晚点时间重点突破,谁会谁讲,鼓励多方法解题。针对具体的知识点,谁有好的记忆方法、理解方法、学习方法,晚点要贡献出来和大家分享。鼓励学生不要做书写搬运工,拿着课本抄到学案上,这样的效率太低,学生花费了大量的时间来抄写学案,但是这个过程真正记住和理解的知识并不多,让学生养成先看书、做学案,带着问题在看书,或者是先看学案、带着问题看书、再做学案的习惯,减少抄学案无用功的时间。

  五、虚心学习,快乐工作

  很幸运能和年级如此多优秀、敬业的班主任一起工作,开学至今二部高一班主任值班、加班到岗情况是最好的,几乎全体班主任都是早自习、课间操、晚点、眼操、晚休全部到场,这样好的氛围既是压力,更是巨大的动力,由不得不来、要我来到现在形成习惯、我要来,如果早自习、晚点不来已经很不习惯。当遇到问题时我会请教级部经验丰富的信主任、樊主任、陈主任、杨祥光老师、彭同光老师等老班主任,与付瑞、杨付邹、姚小伟、王钱等老师商量,学习赵叶、张芳、魏瑞奇等老师很多好的方法。上网搜集班主任工作的文章、书籍、视频,学习借鉴好方法,吸取经验为我所用。

  道之以德、齐之以礼、健全制度、营造文化、关爱鼓励、相信学生、恩威并施,赏罚分明,珍惜时间,注重实效,公平公正,虚心学习,不抛弃,不放弃,把班主任工作作为一种快乐,积极思考,坚持反思,怀着感恩的心对待班主任工作,对得起学生见面对自己老师的问候,感谢级部能让一位体育教师担任三十八班的班主任工作,再一次感谢大家对三十八班的帮助,我会用心完成好这份使命,祝福我们的老师能快乐的工作,祝福我们二部20xx级全体同学都能梦圆一中。

  2023班主任期中工作总结 篇12

  学校教育是我国主要的教学形式,班级授课制是学校教育的基本形式。因此,作为“班集体灵魂”的班主任应该充分认识到自己所承担的历史重任。

  中职学校的班主任面对15--18岁的学生,工作更加繁重。我相信,任何一位班主任都希望胜任这项工作并把自己从繁重中尽量解脱出来,那么,如何开展中职学校班主任工作就至关重要。下面我谈谈自己这学期来工作的体会。

  一、亲近学生,研究学生;展现自我,树立威望。

  “谁爱孩子,孩子就会爱他,只有用爱才能教育孩子。”班主任要善于接近孩子,体贴和关心学生,和他们进行亲密的思想交流,让他们真正感受到老师对他的亲近和爱。这是班主任顺利开展一切工作的基础。研究学生是教育取得成功的必要条件,最好的途径是通过活动观察。了解班风、学风,了解全班主要的优缺点并分析其原因所在,了解家长普遍的文化层次,找到亟待纠正的弱点;二要研究学生的个性特征(包括能力、气质、性格、爱好等),了解个人的生活环境,掌握哪些是积极分子,哪些是特别需要注意的学生等等。

  在亲近与研究学生的过程中,我们班主任要努力展现自身广博的文化与高尚的道德情操,使学生对你既亲近又崇拜,既认定你是值得信赖的老师,又把你当作好朋友,树立起班主任崇高的威望。

  那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

  二、干部队伍的组建和培养。

  一个班的集体面貌如何,很大程度上是由班干部决定的。班干部对班集体有着“以点带面”和“以面带面”的作用,我称他们是“班主任的左右手。”所以唯有慎重地选拔和培养干部队伍,班主任工作才能逐渐从繁重走向简单与轻松。

  当选的干部应具有较强的号召力和自我管理能力。干部队伍的组建不能仅仅作为一种形式存在,班主任必须精心培养:

  其一,要大力表扬干部优点,宣传他们的先进事迹,帮助班干部树立威信;

  其二,在鼓励干部大胆工作,指点他们工作方法的同时,要更严格要求干部个人在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,亦即“以点带面”;

  其三,培养干部团结协作的精神,要能够通过干部这个班集体建立正确、健全的舆论,带动整个班集体开展批评与自我批评,形成集体的组织性、纪律性和进取心,亦即“以面带面”。

  三、以强化常规训练带动教育教学工作。

  良好的常规是进行正常的学习和生活的保障,一个学生调皮捣蛋、不合常规的举动往往会使一堂好课留下遗憾,使整个集体活动宣告失败,甚至使全班努力争取的`荣誉付诸东流,直接影响到班集体的利益。因此,要扎实有效地加强一个学生的常规训练。训练的内容包括《中学生守则》和《中职学生日常行为规范》要求的常规、课堂常规、集会和出操常规、卫生常规、劳动常规、参观常规以及路队常规等等诸多方面。并且这学期我还根据学生的特点,结合我国古代优秀的蒙学教材《弟子规》的学习,强化学生内在。日常行为的训练要通过集体或个人、单项强化或全面优化相结合的方式进行(根据具体情况选择),务必使每个学生具有“服从集体,服从命令”的思想,具有自我约束力,形成习惯,保证整个班集体随时表现出“活而不乱,严而不死”的良好班风班貌。

  四、拟定集体与个人的远、近期目标。

  有目标才有动力。班主任要根据学校工作安排和本班实际情况,拟定全班与小组在知识、能力、情感等方面的远、近期目标,让每一个学生明确我们全班和小组正在努力奋斗的目标是什么,避免盲目、低效地学习和生活,从而增强集体的凝聚力和动力。然后,要引导每一个学生拟定切实的个人远、近期目标,将集体的动力落实到每个学生身上,帮助和鼓励每一个人进步,使每个人都在明显而又易于承受的压力下自觉要求自己。

  目标的制定不是目的,如何通过努力去实现目标,提高学生的素质才是目的。因此,鉴于小学生年龄与心理特征,有两点需注意:一是近期目标较之远期目标更有激励作用;二是目标的制定必须切实,要让孩子能“跳一跳摘到苹果”,不能好高骛远,以免丧失孩子信心。

  五、激发学生竞争意识。

  竞争是一股巨大的、潜在的、其它任何外力都不可能达到或代替的动力。班主任应在班内掀起激烈的、持久的竞争活动。必须强调,这是“互助”、“友好”的竞争而不是“敌视”和“保守”的竞争,其目的是为了取得共同的、更大的进步。

  1、激发与外班学生的竞争意识:

  从集体活动的表现、班级荣誉的争取、留给老师的印象以及个人获将情况等等多个方面激发全班由整体到个人的与外班的竞争意识。这也是一种集体主义精神的培养。

  2、设立定期评价制度:

  以“小红花”等相对固定的评价模式,对学生个人和小组的各种表现定期评价,使每个学生和小组明确近期优缺点何在,在班上居何位置,从而增强警惕性和进取心,培养学生的自觉性。

  2023班主任期中工作总结 篇13

  本学期,我开始担任高二4班的班主任。过去的半学期里,我班在学校领导的统一组织下,在任课教师的大力支持和配合下,各项工作得以顺利开展,学习、生活等方面都取得较稳定的成绩。现将半学期的工作总结如下:

  一、班主任工作

  对学生进行思想品德教育是班主任工作的主要任务,也是班级工作的重点。

  关爱每一个孩子,使孩子们能每天快乐而充实;同时使他们在获取书本知识的同时还要学会做人。我常教育孩子们树立正确三观。注意规范学生的行为,不断地掀起学生学习的热潮,完美自我形象。对于后进生,我采取多鼓励少批评的方法,以宽容的心态去对待他们的每一次过失;用期待的心态去等待他们的每一点进步;用欣赏的目光去关注他们的每一个闪光点;用喜悦的心情去赞许他们的每一份成功。

  增强班级的凝聚力。集体是在活动中产生的',大集体如此,小集体也一样。在学校组织班级集体活动时注重学生凝聚力的增强,使同学之间也能养成团结友爱的习惯,在班级中孕育团结友爱的风气,使班级成为一个大家庭。上半学期中,学校的活动丰富多采,这是培养学生集体意识、培养集体荣誉感的最佳机会,在全班同学共同努力下,我班女篮获得了二等奖,红歌晚会比赛中同学们努力也获得了二等奖。在这些活动中我注重让班干部带头,既活跃了学生的身心,也锻炼了他们的能力。

  作为班主任我还注意调和任课老师的关系。我经常与任课老师联系,发现情况及时解决。 在大学时我的老师特别注意我们师德的教育,使我体会到,要管理好班级,要教育好学生,就要对事业、对学生有充分的爱心投入。要像父母爱子女那样去理解和关心学生,做学生的良师益友。平时,我能关心爱护班里的每一个学生。对一些表现不太好的同学,更是倾注了更多的爱。

  二、教学工作

  1、在知识学习上。虽然教学时间紧、任务重,我仍然积极去听前辈们的课,并作好听课笔记,努力提高自己的语文水平和业务水平。服从学校的工作安排,配合领导和老师们做好校内外的各项工作。

  2、在教学工作上。我认真抓好教学中的各个环节,提高教学质量。主要从课前、课中和课后三个方面抓起:一是抓课前准备。在课前认真钻研教材,对教材的基本思想、基本概念,每句话、每个字都搞清楚,了解教材结构特点、重点、难点,掌握知识逻辑,能运用自如,知道要补充哪些资料,怎样才能教好。二是抓课堂教学。我首先组织好课堂教学,关注全体学生,做好信息反馈,调动学生的注意力,使课堂上保持相对的稳定。同时,激发学生的情感,使他们产生快乐的心情,创造良好的课堂气氛。并且我注意了课堂语言的简洁,课堂提问面向全体学生,引发学生们的学习兴趣,课堂上讲练结合,布置家庭作业少而精,减轻学生负担。三是抓课后辅导。要提高教学质量,要注重课后的辅导工作。

  三、期中成绩分析及目前存在情况

  我班大部分学生原本基础薄弱,学科发展极不平衡,偏科情况出现严重,再对学习兴趣不浓厚。并且学生还没养成良好的学习习惯,不能自主复习使得很多知识学过了不能及时消化,导致成绩不理想;今后我和另一位班主任肖芳权老师将注重基础,精讲精练;分类指导,分层辅导,加强训练;课内多提问、激励、检查,关注每个学生的进步。

  班级纪律方面,我班学生的凝聚力依然不好,班级集体荣誉感还不够强烈;班上学习风气不好,不少同学在课上趴桌睡觉或上课开小差做其他事情。后期我们将和新上任的班干部一起从纪律抓起,逐步将班风、学风建设好,成为一个团结向上的班级。

  总之,半学期的工作是琐碎而又庞杂的。这中间有成功的喜悦也有失败的苦恼和困惑。随着工作的进一步开展。我越来越深刻的感受到了班主任工作的责任和压力。当班主任很辛苦,但也很充实。我也在一步步成长。尽管目前的我对自己有那么多的不满,但班主任工作依然以其独特的魅力吸引我为之奉献赤诚。在以后的班主任工作中,我会汲取经验,配合我班另一位班主任肖芳权老师将班级管理的更加出色。

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