座谈会讲话稿

时间:2024-07-22 11:57:16
座谈会讲话稿

  在不断进步的社会中,接触并使用讲话稿的人越来越多,讲话稿通过讲话人口头表达后,可以起到传播真理、经验,抒发感情,发表意见的作用。相信写讲话稿是一个让许多人都头痛的问题,下面是小编整理的座谈会讲话稿,希望能够帮助到大家。

座谈会讲话稿1

各位领导:

  我们郧西的9位同志在组织的关心下,即将到市直单位进行为期一年的挂职学习,此时此刻我们无比的激动。在市委、市政府深入推进“一统三分”战略,统筹全市城乡发展,建设国际知名生态文化旅游区、国家级汽车产业集聚区、国家级生态经济示范区和区域性现代服务中心,打造区域性中心城市的蓝图背景下,组织安排我们到市直单位挂职锻炼,让我们再学习、再提高,这充分说明了组织对我们的关心和关爱。在此,我代表郧西9位挂职同志对组织,对各位领导表示衷心的感谢!

  挂职锻炼是干部素质能力,快速成长的最有效手段之一。我们将把握好这一机会,认真学习,踏实工作,努力完成各项挂职任务。

  1、珍惜机会,认真学习。坚持多听、多看、多思考,深入实际,虚心学习。重点学习市直单位领导同志勇于创新、高效务实,努力进取的`工作方法;脚踏实地、埋头实干、锲而不舍的工作作风;服从大局、服务社会、服务群众的奉献精神。力争通过挂职学习,使我们自身的思想观念得到升华,工作方法得到完善,能力水平得到提高,奉献意识得到增强。

  2、求真务实,努力工作。我们将力戒“做客”思想,切实做到服从单位领导,服务工作大局;力戒“歇气”思想,脚踏实地,努力工作;力戒“镀金”思想,溶于集体,主动作为。尽快适应新环境,成为新角色,与挂职单位的领导同志一起同心协力,为全市发展建言献策,贡献力量。

  3、遵纪守法,严格自律。走出郧西,就代表郧西。在挂职期间,我们将严格遵守党风廉政建设各项规定,把挂职锻炼作为党性、党风和人格的一次考验,始终以组织的要求和挂职单位的制定规范为准则,严格要求自己,自觉服从挂职单位的领导、监督和管理,着实树立挂职干部的良好形象。

  各位领导,组织的关爱给予我们无穷的动力,领导的关怀让我们终身受益。我们相信有组织的关心,有挂职单位的正确领导,有我们坚定的信心和饱满的热情,我们一定能够使郧西人“勤劳、善良、朴实、自强”的品质得到展示,一定能够不辜负组织的期望,按照挂职单位的要求,圆满完成各项挂职任务。

  最后,我再次代表郧西所有挂职同志,对组织和各位领导的关心表示衷心的感谢!

座谈会讲话稿2

尊敬的领导、各位同仁:

  大家下午好!

  特别感谢集团公司领导对我们青年员工的关怀和重视,也很荣幸能够参与这次座谈会议,让我有这个与大家一起学习和沟通的难得机会。

  我叫xxx,是20xx年进入xxx工作的,我非常珍惜企业良好的工作环境和成长氛围,五年来,在领导的关怀和同事们的关心下,自身的综合素养和力量有了肯定的提升。借此机会,谈几点体会和感受。不足之处敬请大家批判指正。

  一、"用才智丈量世界!'

  如今,我们已进入学问经济时代,学习是一个人成进步步的前提。在工作中,通过加强政治理论学习,使我们青年员工树立正面的世界观、人生观、价值观;通过加强业务学习,增加了我们青年员工做好本职工作、更好地为企业服务的本事,做到干一行、爱一行、专一行、精一行;通过加强实践学习,让我们学以致用,进一步丰富自身工作阅历,使所学学问转化成一种力量、一种方法。所以我们青年员工需要培育自己保持学习的'力量,不断从工作、生活中吸取养分,才能不被社会淘汰。

  二、"有舍有得'

  "舍'与"得'是既对立又统一的,从某种程度上讲,我认为有舍才有得,小舍小得、大舍大得。虽然工作千头万绪,再加上所学学问的单一性和基层工作的简单性不相统一,对于这些,我们千万不能感到:我"舍'了,而没有"得',要深信自己已经从中有所"得',在这个过程中实际学到了许多理论和书本中学不到的学问,这些都熬炼并增加了自己的工作力量。有什么样的心态,就会有什么样的工作和生活态度,当有别人批判时,要多想想自己的过失;当有同事误会时,要多想想别人的难处。工作中有了这种宽容的气度,同事之间才能和平共处。最终,作为一名青年职工,我们应当连续保持刻苦学习、勤奋实践!做好本职工作。对组织和领导交办的工作尽心尽力,尽职尽责圆满完成。做到无愧于领导的信任、无愧于自己的工作!为公司的进展和稳定竭尽所能,添砖加瓦。感谢大家!

座谈会讲话稿3

各位领导、同志们:

  大家下午好!

  很荣幸能参加今天这个座谈会。刚刚听了几位的发言,了解了大家在抓党建促工作、促开展方面的一些好经验、好作法,深受教育和启发。下面,我就xx镇党委在这方面工作的情况,向各位作一简要汇报:

  一、提高认识,加强领导,增强做好党建工作的责任感

  我镇充分认识到,抓好党建工作,可以进一步明确奋斗的目标,坚决理想信念,增强宗旨意识,增强广阔党员干部工作的责任感、使命感,有效地促进各项工作。因此,我镇始终把党建工作和经济社会开展工作摆在同等重要的位置,坚持“围绕经济抓党建,抓好党建促开展〞的'工作思路,明确责任,党政一把手亲自抓,党务副书记具体抓,使我镇党建工作重点突出、亮点频现,为全镇经济社会全面协调开展提供了强有力的组织保障。

  二、创新载体,丰富内容,不断开创党建工作的新局面

  〔一〕围绕村级组织建设,深化农村党建工作。农村基层党建工作是否有成效,关键在于村级组织建设。只有强有力的基层党组织,才能带着农民群众建设好社会主义新农村。我镇党委始终把全面加强基层领导班子和干部队伍建设、选好配强党支部书记和支部成员作为农村基层组织建设的重中之重,将那些党性强、作风正、年龄轻、文化程度较高、有一定致富带动能力的党员和致富能人作为村级后备干部进行重点培养。在20xx年的村“两委〞换届选举中,镇党委精心组织,依法办事,标准运作,全镇顺利选举产生了106名村“两委〞成员,平均年龄45岁,高中以上文化程度47人,占44.3%。新一届村“两委〞班子无论是年龄结构、学历结构还是性别结构都更趋合理,特别是把一大批带头致富和带着群众共同富裕能力强的优秀党员和优秀人才选进了村“两委〞班子,切实加强了基层组织建设。

  〔三〕围绕党员大培训工作,切实提高农村党员“双带〞能力。农村党员素质的提高对于推动农村各项工作开展有着重要的意义。一年来,我镇全力抓好农村“两委〞干部和农村党员的培训工作,通过教育培训,开阔党员视野,增长见识,不断提高农村党员干部带头致富、带着群众致富的能力。

  〔四〕围绕加强机关作风建设和效能建设,狠抓党员干部作风转变。以开展机关效能建设为契机,狠抓党员干部的作风建设,全面完善效劳承诺制、首问负责制,标准工作程序,切实把政府机关建设成为基层满意、群众满意的学习型机关、效劳型机关。

  〔五〕围绕和谐社会建设,提升党建工作水平。以“书记大接访〞活动为契机,发挥好党员干部和农村党组织、党员在调解农村矛盾纠纷的作用,彰显党员先进性,树立和提高党组织的威望,使基层党组织更有凝聚力和亲和力。

  〔六〕围绕党风廉政建设,保证党员队伍纯洁性。对违反党纪国法的害群之马,绝不包庇纵容,坚决按照有关规定严肃处理。去年,我镇按程序处理了几个违法违纪党员,其中包括一名村支部书记、两名镇直单位干部。

  三、一点建议

  要多关心基层干部。广阔基层干部特别是农村基层干部,长期工作在一线,直接面对人民群众,矛盾焦点多,难事硬事多,非常辛苦。因此,建议上级党组织要进一步关心帮助基层干部,对他们既严格要求,严格管理,又在政治上、生活上多关心、多体谅,使他们大胆工作。对受到不公正对待的,上级党组织要理直气壮地为他们撑腰,为他们创造良好的工作环境。

  以上是我镇党委在推进党建工作中的工作思路和主要措施,与大家交流学习,请各位领导和同志们批评指正。谢谢大家!

座谈会讲话稿4

同志们:

  林业工作,要顺天时、量地利,要符合天顺其然,地顺其性,人顺其变的工作规律,只有抢抓季节、不误林时,才能取得最好的成效。今年林场的营林任务非常繁重,且任务弹性大,营林工种杂,营林工作点多、线长、面广,到目前为止,造林、追肥、抚育等工作仅完成40%,各营林部门和营林生产单位务必以高度的责任感和强烈的事业心,把春季营林工作抓紧抓好抓实。刚才营林科通报了营林生产工作进度,质监站结合图片指出了营林工作中存在的问题,各生产单位也就各自遇到的问题困难进行了反馈探讨,潘常务做出了具体的工作部署。从目前发现的'问题来看,主要是责任、制度、质量三大方面的问题。下面,我讲三点意见:

  一是将责任“上肩”,在思想上“破冰”。各单位要严格落实主体责任,明确目标任务和职责分工,特别是基层单位的负责人,更要多捧“烫手山芋”,多当几回“热锅上的蚂蚁”,既要有责任担当之勇,还要有科学管理之智,既有统筹兼顾之谋,又有组织实施之能。“见贤思齐,见不贤而内自省”,去年洛清江分场造林进度最慢,今年吸取教训、提前谋划,目前已基本完成造林任务,值得肯定和表扬,希望其他生产单位都要以“拖不起”、“等不得”、“慢不了”的紧迫感和责任感,把职责扛在肩上,抓在手上,放在心上。“临渊羡鱼,不如退而结网”,“想要”和“得到”,中间必须要“做到”。“天道酬勤,力耕不欺”,造林期间,各单位都要“满弓发力”,做到各方联动、步调一致,分工协作、各司其职,做到每项任务“个个都出力、人人都上心”。造林期间,各个场领导严格落实挂点指导春季营林生产工作制度,深入基层指导和督促营林生产单位抢抓生产进度,真正体现了“脚下沾满泥土,心中装满责任”。营林科做好营林规划作业设计,各项具体营林生产任务要及时下达,各生产部门要科学安排工作,根据实际情况制定各道工序倒排表,以时间倒逼进度,以进度安排任务,分场负责人在生产工作中既要“深入”,也要“身入”,既要“诚心”,也要“沉心”,通过全场上下通力合作,迅速掀起造林新高潮。通报中提到的苗木管理不到位、造林监管不到位、定植营养杯外露、伐区管理不善等现象都是责任意识淡薄、责任心不强的表现。

座谈会讲话稿5

各位来宾:

  大家好!

  在座各位都是长垣县著名的民营企业家。一般人认为,企业家就是厂长、经理,这是一种误解,是一种滥用。企业家是一种才能,一种技艺,一种眼光和一种精神。企业家是能将资源变为财富的人,是我们千百万普通人中具有强烈事业心和进取精神、敢于承担风险、善于解决问题、充满自信、永远没有满足感的那

  一部分人。

  今天在座的就是从众多的厂长、经理中精选出来的善于办事、敢于办事、又能办成大事的真正的企业家。你们靠一把瓦刀闯天下,一把刷子打江山,一把钳子创基业,一把勺子走四方,千辛万苦搞经营,千难万险觅商机,千山万水找信息,千方百计找资金,千姿百态展风采,在市场经济大潮中练硬了翅膀,练出了抵御风险的能力。你们是长垣人的骄傲,你们是长垣人中的`精英,家乡人民永远

  不会忘记你们,家乡政府时刻在牵挂着你。

  故里敞怀迎赤子,长垣新貌慰亲人。是黄牛应耕耘于田野,是骏马应奋蹄于大道,是好汉应拼搏于事业,是公仆应服务于人民,是赤子应不辜负家乡父老的期望。家乡对大家寄予厚望,希望你们在长垣广阔的大地上大显身手,大展鸿图,

  施展才华,建功立业,造福于民。

  祝愿这次座谈会能给大家带来好运,带来福音,带来新的希望和新的生机!我们相信,在大家的关心支持下,一个崛起的长垣,前进的长垣,崭新的长垣,

  充满生机与活力的长垣,将展现在我们面前.

  谢谢大家!

座谈会讲话稿6

各位xx、老同志:

  你们好。今天我们在这里召开退休职工座谈会。在座的各位都是我们单位的宝贵财富,没有你们这些老同志兢兢业业、辛勤努力打下的天下,就没有我们发展的今天,特别有些老同志是我们的开拓元勋,我们的工作每前进一步都与你们的奉献是分不开的。在此,请允我代表班子和全体员工向你们表示衷心的感谢,并致以诚挚的慰问,祝你们身体健康,合家幸福,万事如意。

  在刚刚过去的一年里,我们以党的先进精神为指引,在上级单位的正确领导下,引领各项工作齐头并进,取得了不俗的成绩。x(写成绩)xx面对(写困难)等复杂形势,全局员工团结一致,奋力拼搏,圆满完成了全年主要目标任务。

  xx年,我单位荣获了等荣誉。

  在已经到来的`xx年,在xx五开局之年这一大旗帜下,在新常态下、新起点上,我们将积极谋划改革发展,积极主动投身体制改革,积极适应经济发展新常态,牢固树立三种意识:忧患责任意识、成本效益意识、竞争服务意识;落实三个着力:着力从严治党、着力改革创新、着力精准管理;做好三个勇做:勇做全面建成小康社会的先锋队,勇做改革创新的开拓者,勇做行业主力军。我们将从以xx面开展xx年的整体工作:一是全面推进创先工作,着力提升各项管理水平。准确定位自身坐标,构建战略管理体系,编制创先实施规划,落实整体创先工作推进机制。

  二是持续狠抓安全生产管理,强化风险管控。深度推行安全生产责任制,强化安全责任传递和作业风险管控。大力推进设备规范化管理,提升设备精益化管理水平。

  三是全面加强基础管理,着力提升客户满意度。

  四是进一步加强干部员工队伍建设,为创先工作提供优秀的人才保障。

  五是强化党建及党风廉政建设,为创先工作构筑严明的纪律保障。在xx五的号角吹响之际,我单位将在上级部门的坚强领导下,统一思想、团结一致、坚定信心、锐意进取,扎实推进整体创先,全力助推脱贫攻坚,为地方社会经济发展再作新的贡献。

座谈会讲话稿7

各位尊敬的领导、尊敬的来宾:

  大家好!秋风送爽,中秋月圆。值此中秋佳节来临之际,我们在这里隆重举行中秋客商座谈会,大家共庆佳节,共叙友情,共谋发展,共同憧憬美好明天。借此机会,我非常荣幸的代表江西移动通信有限责任公司广昌分公司向前来投资兴业的各位客商致以节日亲切的问候!向多年来关心支持我们广昌经济发展以及支持我们广昌移动公司的社会各界人士表示崇高的敬意和衷心的感谢!

  八面来风助腾飞,百舸争流谋发展。近几年来我们广昌县在广昌县委县政府以及其他各套领导班子的领导下飞速发展,取得了可喜的业绩。

  在“全力主攻两区,推进三大建设和坚定必胜信心,致力赶超发展,打造全国物流第一县,建设和谐进步新广昌”的雄伟口号感召下,县城经济持续的快速的增长、人民生活水平进一步的提高,各项社会事业也得到了全面的发展。

  各位外商来广昌投资很好的配合了县委县政府的有关政策,对广昌县的经济发展做出了很大的贡献,同时各位外商也是非常有眼光的,我们有理由相信有各位客商的'鼎力支持,有全县人民的奋发图强,广昌的明天一定会更加美好!

  广昌移动公司作为国有特大型企业,秉承着“正德厚生,臻于至善”的企业核心价值观,肩负着为广昌经济发展做出卓越贡献的伟大使命,近年来一直不懈努力,积极发展。大鱼化鸟,需要水击三千,扶风而上才能振翅远翔,那么和各位外商精诚协作、致力发展广昌经济就成为广昌移动公司大鹏展翅追求高远的不竭动力。

  中秋佳节将致,广昌移动公司也推出了回报社会、回报客户的一系列活动,其中预存话费送大礼就为广大的移动用户带去了实实在在的节日祝福,我们也将开展更多的新业务,满足更多用户更大的需求。

  今天,和各位领导、各位外商欢聚一堂,衷心希望大家在未来的合作中能互利互惠,携手并进,共铸辉煌。最后祝大家节日愉快,身体健康,谢谢大家!

座谈会讲话稿8

各位老师:

  大家好!

  一、上学期班主任工作回顾

  初中部班主任工作的优良传统,一如既往地保持着,尤其是九年级班主任,堪称是全校的楷模。七八年级的班级工作做得也很到位。 小学部班主任工作较以往变化很大,无论是老班主任,还是新任的四位新班主任,工作都高度负责,特别是四位新班主任,克服了路远、生活不便等诸多困难,一心扑在教书育人上,精神可嘉,取得成绩也是可圈可点的。

  上学期,全体班主任工作都很出色,早读中午坐班、纪律、卫生、安全、控制零食、大型活动的参与、环境整治等工作,班主任都付出了大量的时间和精力,做出了无私的奉献。在环境整治突击行动中,分配到各班的劳动任务,班主任都乐于接受,亲自指挥,毫无怨言,确实令人感动。

  我们的付出,得到了学生家长和社会的认可,也得到了各级领导的赞扬。虽然,我们的报酬很少,与付出不成比例,但是,我们是在凭着一颗良心在工作。

  二、班主任工作的几点建议

  当好班主任必须做到“四勤”、“二心”。“四勤”包括“脑勤、腿勤、嘴勤、手勤”。“二心”包括“细心和耐心”。

  1、必须做到“四勤”。

  “脑勤”,就是要勤于思考。班级管理是一门艺术,更是一门科学。我们时常感叹:现在的学生难教、难管。面对这些娇生惯养、任性,甚至有些逆反的孩子,要想管理好班级,班主任必须要勤动脑,要经常思考,通过怎样的途径、手段、方式、方法,才能有效地管理好这个班级。借用一句俗话,“既要埋头拉车,又要抬头看路”。要针对学生的思想状况、家庭状况、个性特征、兴趣爱好、学习成绩等,采用不同的方法,因人施教。比如,对自尊心强的学生,就响鼓不用重敲,鼓励比惩戒更有效;对特殊家庭的学生,关爱、谈心,比讲大道理或惩戒更有效;对积习难改的学生,恩威并施,家校合力,多管齐下,或许更有效。勤动脑,班主任的工作就可以少走许多弯路,而且更为行之有效。

  “腿勤”,就是班主任要经常走进教室。特别是课余时间,走进教室,走进学生,能及时地掌握班级的动态。一个班级的班风、学风怎样,最主要的不是体现在课堂上,而是体现在课余时间。早晨、中午、下课时间,班主任多到教师走走,能更真实地了解班级更方面情况,便于更及时地发现问题、解决问题。同时,班主任也可以借此机会与学生进行情感交流,毕竟课堂是相对严肃的,课余时间交流更方便,能更好地拉近师生之间的距离,“亲其师,信其道”。

  “嘴勤”,就是班主任要多一张“婆婆嘴”。学生的自觉性是有限的,老师的话很容易成为“耳旁风”。班主任只有嘴勤,才能时时提醒学生,加深学生的印象,强化学生的意识,端正学生的品行。学习、纪律、卫生、安全、购吃零食等方面的要求,必须经常对学生讲,才能达到预期的'效果。常规性的要求要讲,实时发生的事情更要讲。通过讲,向学生输灌道理,促进学生成人成才。

  “手勤”就是班主任用双手给学生作榜样、作示范。学生接受班主任的教育,不只是听其言,还会观其行。班主任只有用行动做出榜样,才能使学生“耳濡目染”,久而久之,就会受到影响。有道是:话说百遍,不如手做一遍。比如,学生大多有随手扔纸屑、垃圾的不良习惯,只要看见有垃圾,班主任拿起扫帚。学生见了,就不好意思再扔了。打扫卫生时,班主任拿起卫生工具,学生自然就不好意思偷懒了。

  2、必须要有“二心”,即“细心”和“耐心”。

  班主任对待工作的“细心”,更多的还是在于平日的细心观察,班主任要对班上的事情时时注意、事事留心,及时发现问题的萌芽,并及时采取针对性的教育和防范措施。“小洞不补,大洞一尺五”。班主任不能对出现的苗头不闻不问,掉以轻心,否则,等苗头发展了,再去处理,工作就会被动,就会耗时费力,收效不佳。

  班主任工作要有“耐心”。要做好班主任就不要性急。急性子的人是做不好班主任工作的,因为教书育人是一种细活,是需要耐心的。性子急往往遇事容易冲动。如果事事发脾气,武断专行,就势必伤害到学生的自尊心和自信心,引起学生的逆反,甚至把事情弄大、弄糟。比如,有的班主任工作缺乏耐心,遇到事情要处理了,不去调查分析,急着性子,轻易草率地下结论,结果真相大白后,自己下不了台。

  其他工作:

  1、图书借阅。

  2、学生情况登记表。

  3、班级展示牌。

座谈会讲话稿9

尊敬的各位领导、同志们、残疾人朋友们:

  今天应邀来残联座谈会上讲句话,我很荣幸。

  一、看到20年来取得的成绩,进一步坚定做好工作的信心

  20年以来我市的残疾人事业在发展、服务功能在拓展、残疾人的生活在改善。记得我做市政府办公室主任时,大概是在年,我市在全省第一个出台了按比例安置残疾人就业政策,这个政策的出台对我市残疾人事业的发展起到了积极的作用,再到年残疾人就业保障金由地税代收,这充分说明了我市对残疾人工作的重视与支持。20年来通过我们的工作,使残疾人精神受到尊重,生活上有保障,工作上有作为,人格上能自强。今年我们举办的首届残疾人运动会,市委市政府高度重视,在社会上引起了很大反响。残疾人工作需要各部门的支持,残联要牵好头做好工作,努力推进残疾人事业与经济社会的同步发展。20年来我们工作取得的成绩,是我们下一步做好工作的基础,更是我们进一步把工作做得更好的决心。

  二、认清肩负的`责任,切实增强做好工作的责任感

  残疾人的生活状况是国际上衡量一个国家一个地区文明程度和经济社会发展水平的一个重要标志,联合国还出台了残疾人公约。我们国家对残疾人工作也越来越重视,党的十八大报告中提出要“发扬人道主义,发展残疾人事业”,党中央、国务院,省里都出台了残疾人工作政策文件。市里今年出台了《关于进一步加快推进残疾人事业发展的实施意见》,文件的出台为我们做好残疾人工作提供了政策保障。残疾人是一个特殊的群体,我市有27万残疾人,涉及五分之一的家庭,残疾人家庭有诸多困难,需要关心帮助,尤其是残疾人的就业和保障问题。残工委各成员单位一定要认清肩负的责任,各司其职,各负其责,加强沟通、密切配合,努力把这项工作做好。

  三、抓住时机全力工作,推动事业更上一个新台阶

  关键要做好三个“好”:一个是落实好新出台的政策。市里出台的62号文件,共有二十多条,涉及到残疾人工作的各个方面,下一步要出台实施细则加强落实,政策的贯彻落实,对提高残疾人的地位有着重要意义。第二个是发挥好各级残联的作用。在残疾人基本生活保障,基本康复保障,安居的保障、教育的保障等方面为残疾人提供优质的服务。要通过我们的工作,努力缩小残疾人生活水平与社会发展水平的差距,缩小社会对残疾人服务能力和残疾人需求的差距。第三个是整合好各方面的优势。残疾人这个特殊群体要我们付出特别的关爱,残疾人工作要我们怀着特殊的感情去做,各职能部门要将残疾人工作放在一个特殊的地位,优先考虑、优先安排、优先实施,通过我们的共同努力营造一个良好的社会氛围,努力改善残疾人的生存生活状况。

座谈会讲话稿10

  各位校友:

  大家新年好!

  今天,我们在这里欢聚一堂,共度新春。首先,我谨代表延平中学全体师生员工,热烈欢迎各位校友在百忙之中来到学校参加春节校友座谈会!并借此机会向亲切关怀和支持学校发展的广大校友表示衷心的感谢和诚挚的问候!看到这个场面,我感慨万分,非常激动。各位校友,因为母校,我们心靠得更近,我们手握得得更紧——是母校把我们紧紧的维系在一起。延平中学在的办学过程中,正是仰仗大家的鼎力支持,才有今天的长足发展。年复一年,在收获果实与播撒希望的季节里,我们送走了一批又一批优秀的毕业生,又迎来了一批将更为优秀的新同学。同时,也迎来了你们一批优秀的校友、家长,加入我们学校共同的育人事业,校友们,未来的日子里我们将同心携手,将这一批批优秀的学生、优秀的孩子好好培育,以赢得他们美好灿烂的前景。

  在此,请允许我借此机会向大家汇报一下学校的一些情况。延平中学是南安市创建较早的完中之一,创办于1944年,在六十年的办学历程中,形成了优良的办学传统和校风学风,在教育教学方面更是取得了喜人的成绩。六十年来,母校培养了大批优秀人才,他们中有的走上革命的道路,有的成为著名的专家学者,有的成了企业家,还有的到国外深造。许多人已成为社会的中坚力量,为延平中学争得了荣誉,为石井人民争了光。近几年我校高考成绩年年不断提高,考上大专院校的有几百人。在各种学科竞赛中捷报频传,教育教学质量不断提高,在社会各界享有很好的声誉;我们学校积极开展各种文艺活动,让学生的舞蹈、器乐、歌唱、绘画、体育等特长得到发挥,成绩喜人。

  改革开放的春风与鳌峰山下的潮声一道在民族英雄的故乡回荡,延平中学以崭新的风采迎来了腾飞的时代。目前,延平中学有44个班,二千七百多名学生,一百五十多名教职工。形成了“团结、勤奋、求实、创新”的校风。学校坚持以德育为首,以教学为主,以体育为本,五育并举,全面发展,努力培养方向明确、道德高尚、基础扎实、特长显著、体魄健壮、素质全面的社会主义建设者和接班人,逐步成为教育质量高、办学有特色的学校。

  学校有着一支思想素质好、教学水平精、综合素质强的教师队伍。还有一批颇有建树,充满活力的中青年教师。他们提高教学效率、积极钻研教材、努力研究教法,虽两袖清风,却乐在其中。延平中学前进的每一步都深深地烙上了他们的印记,社会喝彩的`每一声都表达了对他们由衷的赞誉。

  辛勤的耕耘,必将结出丰硕的成果。南安市委、市人民政府授予我校为“文明学校”的光荣称号,市教育局确定我校为“新课程改革先进单位”,在近年中考、高考中,我校都能保持稳定在较高水平上,高考成绩年年有突破。

  历史已经跨入了新的世纪,在新形势新任务的召唤下,延平中学的全体教职员工团结务实、与时俱进。学校办学越来越规范,管理越来越科学,发展越来越稳健。在教学上,学校强化教学常规,提高45分钟的课堂教学效益。在德育方面,进一步加强校风建设,教学生先成人后成材,成人成材双丰收。形成了“教风严、学风浓、校风正”的良好校风。校园环境越来越美,教学硬件正在进一步完善。

  社会以及家长们把学生、孩子交给了我们,我们有责任,也有义务把孩子教育成人、成材。为了所有孩子的未来,为了每个家庭的嘱托,我们肩负着光荣的使命,我们深知身上的担子的分量,尽管我们用心、用心、再用心,但是我们的管理中可能还会有许多疏漏,还会存在有许多问题与矛盾,今天的座谈会,我们希望广大校友们来帮我们“会诊”,给我们提意见或建议,我们一定会虚心接受。同时,我们也要树立一个新的观念,在对孩子教育的问题上,家长应当成为我们教师合作伙伴,家庭教育也是学校教育的延伸。但是我们看到了一些不良好的现象给学校教育带来一定的影响。下面我列举一些现象,希望能够引起大家的重视。

  现象之一:不关心孩子在学校的生活、表现。有个别家长因为忙于自己的工作和事务,而对孩子在学校的学习、生活不闻不问,甚至有的家长以为缴了学费,就把全部责任推给了学校,连孩子在哪个班级、班主任是谁都不知道,对学校的教育要求以及对学生的要求不了解,不过问。

  现象之二:为孩子佩带手机。学校里安装了公用电话,按理说,我们已经从孩子与家长的角度出发,方便了家长与孩子的联系了。学生佩带手机助长了学生中的攀比现象。

  现象之三:默许孩子穿名牌服装、穿奇装异服。个别家长对孩子的过分要求不能加以正确的教育和引导,禁不住孩子的软磨硬泡,孩子要什么给什么,什么流行穿什么,要穿什么就买什么,把孩子打扮的不像个孩子的样。

  现象之四:不太关注孩子的书包装的什么。我们希望家长应该经常检查一下孩子的书包里装些什么,凡是与学习无关的物品是不应该带来的。

  现象之五:在孩子面前谈论教师是非长短。有些家长听信孩子一面之辞,不调查,不分析,就在孩子面前议论某某老师的不是,更有些家长不尊重老师的人格,当着孩子的面指责教师,我们不是说我们的老师教育方法都没有问题,而是说当你认为教师有了问题,我们是不是应该与学校领导或教师沟通呢?

  对以上存在的问题,我们并不是推卸责任,也不是为掩盖问题,请理解我们的良苦用心,我衷心希望家长能积极配合学校的教育,有效的指导孩子成长,全面的关注孩子的表现——因为,孩子正在发育,正在成长,孩子是你们的,也是我们的,学校是我们的,也是你们,我们是利益的共同体,培养孩子成人、成材是我们共同的责任。

  社会要求延平中学做大、要发展,几年来学校的办学规模不断扩大,这种增长既反映了我校的办学实力的增长,也证明了我校扩大规模势在必行。早日实现学校“三级达标”是历史赋予我们的任务,这是延平中学对社会最好的回报,今天的延平中学,人心高度凝聚;全体教职员工志气昂扬。整个学校充满了朝气、充满了生气,呈现出十分良好的发展态势。今天,我们延平中学的办学思路愈加清楚,办学理念愈加明晰;办学的道路也愈加宽广。我们决心在激烈的竞争中,依靠自强不息的意志和与社会各界精诚协作的精神,把延平中学建设好。

  延平中学今天的办学成果与无数个优秀的学子的刻苦努力和无数个优秀的校友的真诚支持是分不开的,在延平中学这个光荣称号的背后有许许多多我们优秀学子令人骄傲的动人故事,有许许多多我们优秀的校友真诚无私支持学校、帮助老师感人的故事。

  学校和家庭、老师和家长,共同担负教育孩子、教育学生的责任。我们在座的既是校友又是家长,所以我们是同事、更是同志。有着同一项大任务、同一个大目标。目标很明确,任务很艰巨,要让我们共同教育的对象,既要成才更要成人,我们之间的互相接触、互相联系、互相沟通必不可少,我们之间的共同认识、共同语言、共同行动非常重要。为了达到我们的共同目的,家庭的教育一定要配合学校的教育,家长的工作一定要配合老师的工作。

  我们衷心感谢各级政府、社会各界、校友们对学校工作的关心和支持,我们将努力工作,来回报大家的关爱。我们深切体会到:延平中学要发展,离不开广大校友及各方面的支持与帮助。而目前我们面临的困境之一是发展经费的严重不足,制约学校的进一步发展,教育基础设施难以满足广大学生的迫切需求。但是,学校并没有被眼前的困难吓倒,相反我们正在多方筹资建设学校,争创学校“三级达标”。建学生宿舍大楼、食堂、教师宿舍,装备教学实施,扩建多媒体教师、电脑室、语音室、电子阅览室等,还有学校现有五栋教学、办公楼是严重危房需要及时改造,这前前后后需要一千多万元。可以说学校正处在前所未有的大发展时期,也面临前所未有的困难。我们坚信发展是硬道理,困难是可以克服的。我们一方面争取银行贷款,另一方面争取社会各界的支持。我们相信有大家的支持再大的困难也能克服,延平中学明天一定会更好!

  校友们,成绩只能说明过去,将来的道路更加漫长,更加艰难,但我们充满信心。众人拾柴火焰高,让我们同心同德,风雨同舟,与时俱进,开拓创新,共同创造延平中学的美好未来。

  最后,恭祝大家新年快乐、万事如意、事业有成!谢谢大家!

座谈会讲话稿11

亲爱的教师们:

  大家好!今天,我们欢聚在一起,庆祝教师节这个属于教育工作者的节日。首先,我代表学校向全体教师们表示最真诚的问候和最诚挚的祝福!感谢你们为学生付出的一切,辛勤工作,无私奉献!

  教师是一位塑造社会未来的工程师,是一个灌溉知识的园丁,是学生们成长道路上坚强的依靠。你们默默承担着这个神圣的使命,将非凡的智慧和真挚的爱心献给每一个学生。你们用心灵与智慧编织起一幅幅美丽的画卷,在大山、在课堂、在阳光下,为学生成长提供无尽的温暖和指引。

  教师是知识的播种者,你们用博大的知识洒满了整个校园,滋润着每一朵朵正在发芽的幼苗。你们不仅传授知识,更是用深入浅出的讲解,激发学生们的思考和创新能力,引导他们自主学习和自主发展。

  教师是人格的塑造者,你们用微笑和关怀,用悉心的教诲,将美丽的品德灌溉进学生们的心田。你们不仅注重学术培养,更是注重培养学生的道德观念、社会责任感和创新精神,让他们心怀感恩、内心强大并勇敢面对挑战。

  在这个特殊的.时刻,让我们向全体教师们致以最衷心的感谢和最真挚的祝福!在以后的工作中,希望你们继续发扬伟大的教育事业,全身心投入教学,严格要求自己,不断提高专业素养,为学生成才创造更加良好的环境。

  最后,再次祝愿教师节快乐!祝愿尊敬的教师们身体健康,工作愉快!谢谢大家!

座谈会讲话稿12

家长同志们:

  今天把大家请来,一起探讨孩子健康成长的大计。首先感谢各位家长来到学校,感谢大家对孩子的辛勤付出,感谢大家对学校工作的支持与帮助。

  今天我们召开的是局部学生家长会。哪一局部?是现在学习成绩暂时不太理想的学生家长。说心里话,有些家长,是不太愿意到学校里参加家长会的。甚至有些家长甚至会因为孩子学习成绩不理想而感到羞愧。我想,这大可不必。因为孩子学习成绩不好,并不代表其它方面不好;因为孩子现在成绩不好,并不代表他过去或者将来成绩不好;更重要的原因是,因为孩子暂时学习上有困难,或者行为上有点问题,我们就更需要交流,更需要付出,更需要家长和学校共同合作、一起帮助孩子健康成长。因为我们家长和老师就是为孩子成长效劳的,孩子出现问题正是最需要家庭和学校携起手来帮助孩子的时候。

  今天的家长会,我想同大家一起探讨几个问题:

  “看庄稼看人家的,看孩子看自己的”,这是一种普遍的心理现象,有些家长只看到孩子的长处,看不到存在的问题。人无完人,何况是成长过程中的孩子?我们为什么要提倡体检,就是为了及时发现身体健康方面存在的问题,以便更加健康地生活。我们只有及时发现孩子成长中存在、出现或可能出现的问题,我们及时地做好教育和引导工作,促进孩子全面健康地成长。

  “就这样了,真的无药可救了”。当孩子出现问题,便放弃对孩子的教育、引导和管理,破罐子破摔。或者直接完全交给学校。家庭永远是孩子成长的最后一道屏障,如果家长放弃了,学生就会从内心放松对自己的要求。回忆我们的人生经历,当面对重大选择时,考虑最多的是什么?最终还是对家庭、对父母的交待。我们的孩子在成长过程中,也应该如此。再者,我们每个家庭两个家长面对一个孩子,如果束手无策,那么,班主任一个人面对几十个孩子,对学生的了解又需要更长的时间,我们的老师再用心,他的精力是有限的。

  那么,如何看待自己的孩子呢?

  首先,要看到孩子的进步。我们认真地想一想,我们的孩子从什么时候开始不听话了?什么时候越来越不听话了?大家可能想到的是青春期,进入青春期之后,出现逆反心理,这很正常。其实,在进入青春期很早以前,许多孩子就有这样的苗头了。什么时候?什么原因?原因很多,其中一个重要的原因,可能就是我们家长或者老师不再把他们当成自己的骄傲了。在孩子人生观、世界观还没有完成形成之前,他就是为父母、为老师为同伴表现的。我们就是他们的镜子,如何镜子出现问题,他便会失去自我、迷失了自己。

  大家回忆一下,孩子成长过程中我们对孩子的态度和要求有什么变化。

  孩子还没有出生,我们对孩子的要求是什么?正常、健康。的奇迹。上学之前,我们孩子的脸上的充满笑意的,原因是什么?孩子内心得到的全是阳光。因为我们看到自己的孩子天天都在进步,我们的心里是阳光的、快乐的,孩子得到的鼓励的、积极的、向上的,所以孩子脸上便阳光灿烂。

  什么时候,我们对孩子的态度发生了变化?上学,第一次考试,第二次考试——。为什么我们的态度有了变化?因为我们拿自己的孩子与其他孩子相比,如果孩子的成绩不如别人,我们不再看到孩子的进步。造成学习成绩落后的原因有许多,这并不是孩子一个人的原因,也不是通过孩子暂时的努力能够解决的问题,如果我们只看名次,就很难看到孩子的进步。孩子努力了,进步了,又得不到肯定,便会逐渐失去上进的力量。这是孩子出现问题的根源之一。

  学校教学楼最显眼的地方,有一句话:“进步最荣耀”。目的就是告诉大家,只要进步,就要求进步。无论我们在哪个起点上,只要经过自己的努力到达进步,哪怕只是一点点的进步,也是最值得肯定的。希望我们的家长也要用这种观点要求孩子,用这种眼光来看待自己的孩子。

  在学校里,我提倡不要只是当孩子出现问题时再找家长来校研究,这很有必要,但往往难以到达教育的效果。教育孩子最好的时机,不是出现错误的时候,而是有了进步的契机。当老师在学校发现孩子的进步,第一时间告诉家长;当家长发现孩子的一点点进步,第一时间告诉老师。然后我们以最恰当的方式告诉孩子。这才是正能量的传递。我们的孩子知道家长和老师在关注自己的进步,他就会进步的、向上的方向行进。这不正是我们共同的愿望吗?其次,要全面地看待自己的孩子。孩子到了上学的年龄,自然要上学,这是父母作为公民的一项义务。学校里没有理由拒绝孩子参加九年义务教育,家长如果不让孩子完成九年义务教育是违法的行为。上学,首先就要认真学习。比学习更重要的是习惯、是品质。再者,如果学生学习习惯好了、行为习惯好了、思想积极进取,学业成绩也不会差到哪里去。退一万步讲,如果学生努力学习了、积极进步了,即使班级倒数第一名,凭着他的习惯与品格踏上社会也一样会有出路。

  “知子莫如母”,当父母的要用心发现孩子的特点,引导孩子全面健康地开展。

  1、要发现孩子的特长。每个孩子都有与众不同的地方,我这里说的不同,不是缺点和遗憾,而是特点与特长。我们要用心发现孩子的长处,开展他的.特长,将孩子的注意力逐渐引导到自我开展、自我完善的积极方面上来。舟舟是个弱智的孩子,但又是著名的音乐指挥。他的成功,完全取决于父母对孩子的了解与培养。我们的孩子比舟舟强多了,但我们孩子将来不一定比他强。关键在于父母,在于父母对孩子的发现与培养。

  2、要注意对学习的态度。孩子成绩不好并不可怕,可怕的是对学习的态度不好。只有用心,才能学到知识;只有用心,才能取得进步;只要用心,就能养成习惯与品格。孩子有了良好的习惯与品格,就会拥有未来的一切。

  3、要关注学生行为习惯与道德品质的形成。我们往往用是否“聪明”来衡量我们的孩子,这是天大的错误。其一,是否聪明,不是孩子的事情。其二,一个人是否成功与成材,往往不取决于智商。心理学家进行过研究,影响世界的领袖,智商通常在120左右;而艺术家甚至阴谋家的智商往往超过130.对于我们普通人来说,影响一生的往往是情商,是做人做事的态度与品格。其三,用是否聪明来评价孩子,可能会毁掉孩子的一生。说他不聪明,就会从内心打击孩子,影响他对学习对人生的自信心;说他聪明,可能会为表现自己的超群而忽略良好习惯的养成。有些孩子上课时成心作出不认真听讲的样子,有些孩子不是将心思用在学习上,而特意出花点子想新招来卖弄自己,可能就与我们对孩子的评价与引导相关。

  4、要留意孩子成长过程中的节点。A/孩子的交往。孟母三迁,就说明环境对孩子成长。孩子成长的环境,有家庭环境、学校环境、社会环境,初中段孩子们朋友之间是最直接的,作用力最大力。朋友就是自己的一面镜子,你留意孩子跟什么样的人交往,因为你的孩子可能就是他身边的人。B/青春期。我们一天天盼望孩子长大,但往往孩子长大了我们却束手无策。青春期是一生重要的一道坎,一定要做好青春期的教育与引导工作。要让孩子认识到异性之间相互吸引是正常的、自然的现象,最重要的是用理智对待自己的情绪,做好当下应该做的最重要的事情。c、上网与使用。依我们孩子现在的学习成绩,有些孩子经过努力是有考入高一级学校的时机,也有些学生升学的希望比拟小。如果就是不能升学,我们学习的意义到底在哪里?

  1、九年义务教育阶段,学习的都是生活所必需的知识。如果这点根本的知识都没有掌握,会影响到孩子一生的生活。现在有些家长使用,连短信都不会发。拼音不会不能用全拼,笔顺不懂,不能用笔画。我曾经到过一个村主任家里,满墙都是号码,号码的一边是别人看不懂的标记。你说,这给生活和工作会带来多大的困难?前些日子到杭州,在一家店铺前看到一位老外跟店主在比划,看来是在讲价钱。最后人家因为难以沟通便摇头离开了。社会的进步日新月异,如果没有一定的文化根底,孩子很难在社会上立足。我们这个民族,女儿出嫁时送钱送财,尤太人送什么?送书。因为他们知道,能让孩子一生幸福的是知识与修养。孩子学习根底不好,成绩不佳,更需要学习。因为这些都是生活之所需,因为学习本身不是为了考学,而是为了更好地生活与工作。

  2、通过学习,来养成良好的习惯与品格。孩子学习,看起来是为了学习书本上的知识,实际上学到的往往要超乎书本上的知识。那是什么?学习的品质、思维的方法、做人的品格。大家考虑一个问题:在社会上有成就的人,一定是上学时成绩优异的学生吗?当然不是。是学习成绩很差的学生吗?当然更不是。但这些人一定是善于动脑、具有良好习惯和品质(心理学习思想)的人。我们的孩子可能学习成绩不理想,但一样能够成为善于学习的人、善于动脑的人、具有良好习惯和品格的人,有了这些收获,我们的孩子一样能够成为有所成就的人。如果成绩不好,态度不佳,又没有良好的行为习惯和思想品质,那将是一件多么可怕的事情!

  我们都曾经年轻过,生了孩子之后可能对人生的态度便会产生很大的变化。生子之前,可能主要是为了自己的前途;生了孩子便会有更强烈的家庭和社会责任感,将希望寄托于孩子的成长。一切为了孩子,一切围绕着孩子,一切效劳于孩子。也只有大家的这种责任感,社会才能持续开展,我们的孩子才能健康成长。

  爱自己的孩子,这是毫无疑问的。但,对于孩子的成长来说,仅有这种爱是远远不够的。如果我们的观点、策略与方式方法不科学,这种爱不仅达不到保护孩子的效果,往往还会对孩子造成不同程度地伤害。四个例子:其一,为了孩子拼命挣钱,积累财富,但不关注孩子的成长过程。如果孩子成长的方向出现了偏差,财富越多,危害越大。其二,爱孩子就要让自己的孩子不受一点委屈。日本与中国夏令营的比照。三国刘备。其三,想尽一切方法让孩子到我们认为是最好的学校,尤其是高中的选择。其四:因为我们的心是好的,所以教育孩子根据自己的心情,而不科学地进行思考、进行选择。“伤人的正确教育”。

  如何才能科学地保护自己的孩子?

  为孩子创造良好的环境。父母作为典范的力量(孩子是父母的影子,首先是我们为人做事的态度对孩子,孩子不只听我们的话语,更重要是接受我们行为;为孩子创造良好的学习环境——陈乃富主任)。朋友作为伴跑的力量。学校作为影响的力量。

  为孩子的未来着想。平庸的家长关心是孩子的吃穿,明智的家长关心的是孩子的言行;平庸的家长看重的是孩子的现在,明确的家长是为孩子的未来着想。如何为孩子的未来负责:学会学习,学会做人,学会生存,学会合作。

  给孩子找到人生的方向。我们的孩子为什么容易受到外界的诱惑?为什么经不住困难的考验?为什么轻易放松对自己的要求?根本原因,是缺少对生活的信念,缺少人生的方向和目标。大家看到教室走廊到处悬挂着学生和典范的照片。“树典范、立格言、科学规划人生”。希望家长要认真与孩子进行心与心地平等交流,帮助孩子找到人生的方向。让我们的孩子在人生的道路上能够自立、能够自强、能够向着美好的未由地飞翔!

  积极配合学校与老师的工作。真正关心孩子成长的,是父母与老师。只有我们双方密切合作,形成合力,我们的作用才能充分发挥出来。对学校而言,班主任和任课教师要不断改良自己的工作方法,提高教书育人的素质与能力;对老师工作与建议希望大家及时向教师本人或者学校提出。“家校联系卡”。

  另外几件事情:平安(乘坐黑车、吃零食、伙房生活——吃菜)。

  家长同志们,今天将大家请来,就是要交流一下我们对教育孩子的一些看法和做法。我们爱自己的孩子,就要从内心看重自己的孩子,就要从行动上真正帮助自己的孩子。我们的孩子暂时在学习上遇到一点困难,但一样是好孩子,一样可以成为优秀的人才,一样可以成长我们家长和学校的自豪。只要我们携起手来,用心来教育和引导我们的孩子,我们一定能够实现这种美好的共同的愿望!祝家庭幸福,孩子健康成长!

座谈会讲话稿13

  今天,县委宣传部召开此次座谈会,就学习贯彻自治区党委张春贤书记、胡伟部长在自治区党委文化工作会上的讲话精神.现结合我乡实际及个人的一些感受和体会,做以下简要发言。

  宣传思想工作必须"道人、管用、有效",就是我们这次座谈会的主题"宣传到人,切实管用",作为我们基层,宣传思想工作的出发点和落脚点就是要一切从群众出发,一切为群众所想,更多的为人民群众提供国家政策的宣传,提供健康有益的信息及文化服务。为切实做到"宣传到人,切实管用"主要做法:

  一、注重宣传形式创新

  (一)理论宣讲和文化娱乐相结合

  将政策理论宣讲融入到文娱活动中,像东风工程、农家书屋工程、百日文化广场、村村通、流动文化服务车、电影流动放映车,让大量的文娱活动切实满足广大群众的精神需求。

  (二)科学培训和文化互动相结合

  现有的农牧民面对面宣讲、科技之冬培训、党员培训从形式上相对于较枯燥,通过课后进行有奖知识竞猜、小组抢答等互动,巩固知识的学习。

  (三)现代科技和传统宣传相结合

  随着信息时代的快速发展,网络已不再成为新鲜事物。

  利用远程教育、网络信息接收将传统的.宣传形式穿插对先进科学技术、知识、政策的学习。

  (四)草根文化与理论宣传相结合

  俗话说"射箭看靶子,弹琴看观众",由我们身边实实在在的人,实实在在的事,深入村组,用他们最朴实的语言,现身说法,算账对比,向群众宣讲致富经验,让农民群众学有榜样、干有目标。达到"讲政策,有理有据;谈问题,实实在在;易记好懂还管用"的目的。

  二、注重宣传内容创新

  报告提到:文化宣传要做到群众听得懂、愿意听、能接受,这就要求我们在文化的内容上要有所提升,要贴近基层,贴近群众。

  (一)照本宣科向群众口语化转变

  照本宣科纯理论的知识在基层已经不再受到欢迎,把 "讲道理"和"讲故事"相结合,使抽象的的道理转化成具体的事例;把"普通话"和"地方话"相结合,使普遍的理论知识会转化成符合农村实际的特殊形式;把"我来说"和"大家谈"相结合,使传统的"我来讲你来听"转化成人民群众踊跃参与的"交响曲"让群众从中接受教育,提高认识。

  (二)推介典型,发挥典型的模范带头作用

  结合"热爱伟大祖国 建设美好家园"等主题活动,树立一批先进群体和个人,宣传推介,是大家受到启发和教育。

  (三)结合乡域特色发展文化产业

  围绕湿地公园谋发展,做文章。我们从"什么是湿地"、"如何保护湿地,保护湿地的意义是什么"、"如何借助湿地带动乡域经济增加农民收入"深入探索,将其融入文化元素。组织民间艺人编排了《湿地公园畅想曲》从湿地的建设及群众大胆畅想围绕湿地谋发展增收入,使理论知识转化成为群众喜闻乐见听得懂、愿意听、深入人心,寓教于乐的形式。

  (四)利用新资源,搞好网络宣传和管理

  充分运用现代远程教育平台,网络电视、互联网、微博等媒体,正面引导,让广大群众通过网络学习新技术,接受新风民俗,知晓国家方针政策,成为新型的农民。

  最后,在文化宣传工作上,我们将着力建设理论武装、舆论引导、文化引领、精神文明建设"四位一体"的宣传文化体系,强力推进科技、文化、卫生、法律面对面交予。文艺护送、电影放送、村村通大喇叭、书刊报纸音像、开展大众舞蹈"六进村"活动。

  以上发言不妥之处请大家批评指正

座谈会讲话稿14

尊敬的各位领导、各位同事:

  大家好!今天,能和这么多优秀的企业老板相聚,分享工作中的快乐并有此发言的机会,我倍感荣幸。首先,非常感谢xx乡党委办公室领导能为我提供这次学习、交流的机会。

  首先,先允许我做自我介绍。我是xx乡xx村xx标准化养殖小区,xx,是一个从事畜牧养殖行业不满五年的新手,今天在这里谈自己的经营之道和体会,我深感汗颜。

  我是xx年秋季毕业于xx工贸中专,8月份去江苏定岗就业,在工厂工作三个月后,我觉得工资太少了,一个这么大的集团企业,拥有员工一万多人,我啥时候能混出个头,思前想后,总觉得太平庸,而且挣得哪几个钱,还不够自己花,每天工作8小时,就站在那车间里,闻着刺鼻的气味,下班后脑袋里嗡嗡地机器声,觉也睡不好,还的上夜班,最后实在是不想干了,12月份我连最后一个月工资都没领就跑回来了,回家正好过年!

  以前我爸是从事育雏小鸡的生意,自己从初中的时候就,每当周六周日,放假就和我爸一起赶集市,现在从事这一行业,很大因素是因为受这个影响,自己喜欢动物,但是真正受影响的还是有一次我看电视的时候,看cctv-7《致富经》栏目,有一个人养乌龟的,养的是金钱龟,一只乌龟300万,我当时热血沸腾啊,当时就想不上学了,300万啊,什么概念,我也要养,家人都觉得不现实,从那以后我就知道了,这个栏目是周六和周一播出的,只要放学回家,晚上就看这个栏目,越看越激动,后来到江苏去工作了几个月,心理面还是装着这件事,20xx年回来以后,我每天就和家里人念叨这件事,最后我爸妈看我是铁了心了,要干,最后没办法,在就自己后院建起了猪圈,建猪圈得要钱啊,我哪有啊,我爸也挺支持,就给了我三万,三万那够啊,可在没办法,后来在网上查资料的时候发现一种投资小,又环保的简易猪圈,发酵床生态养猪,利用秸秆微生物进行发酵生成有益菌床,建好后啥也没多想一次性投产60头育肥猪,把我高兴地,每天早晨早早的起来就到猪圈里,它们欢快的玩耍着,三个月后其查查的都长成了大猪,一称一个120,心想这次赚钱了,不料,厄运悄悄袭来,猪肉掉价了,当时能卖出去的猪,多养了几天,赔钱了,心理面那个后悔呀!

  赔钱了,当然是少不了父母的责怪,我也不知道说什么,但我还是不认命,继续做父母工作(说实话自己比较善于沟通)给父母做了好长时间工作之后,20xx年4月,在征的父母同意,自筹银行贷款15万,乡政府批准,村委会协调,最终敲定建一能存栏1000头猪的大型标准化养猪场(后因政策原因有养猪场变为草食畜项目),6月份正式动工建设,历时3个月肃州区xx乡xx标准化养殖小区全面竣工,这期间所付出的`艰辛和汗水是不言而喻的。

  接下来,就是怎样运行了,因为我猪只养了一年,简直就是个外行,又突然接触吃草的,我就更加是个傻子了,查资料,和有经验人士交谈,到外地参观.学习,引种,在大量收集信息,分析了养殖业市场前景,发展趋势之后,就开始第一步,投产!100只,肃南绒山羊,60只甘肃高山细毛羊,以前听我爸说,羊就是吃草的,吃饱就行了,就每天重复着同样的工作,一段时间发现,唉..,这羊怎么连路都走不动了,我看人家都是这样养的,别人家的怎么抓都抓不住,我养的怎么走路都打拐拐,这问题出大了,原来是由于长期营养不良,饲草单一,身体机能下降,导致羊只匮乏,最后死亡6只,这个教训就是致命的。

  20xx年,引进杂交小尾寒羊60只,山东省引进纯种十只,当年第一茬产下羊羔70只,成活率50%,第二茬产下120只,成活率85%,从50%到85%,这中间所耗费的时间,所做出的努力是大家有可能所不能体会的,有时候羊晚上下羊羔,我就一晚上在羊舍里。

  现在小区(现酒泉是xx养殖有限责任公司)存栏羊只486只,各项配套设施基本齐全,下一步将打算更新更优良羊只品种,扩繁种羊,实行“公司 + 农户,经营策略,科技共享,技术共享,带领农户共同致富,为建设小康家庭,而不懈努力!

  上面这些都是我的一些创业经历,和大家共勉,下面我想和大家分享一下,这些年我总结的几点经验,和如何才能创好业。

  首先,目标明确,要有远大的目标,盯准了,朝着哪个方向去干。

  能吃苦:做好吃苦的准备,要想成大事,必须要吃苦。

  坚持:错了,我们可以改,但不能放弃,跌倒了,爬起来,继续!

  胆量:要成功,先发疯,头脑简单向钱冲,我这里说的大家都懂,‘简单’并不是什么都不去想,是想清楚了一些,后来的可以不去想。我们不是死在了昨晚,而是死在了今天早晨!晚上有想法,第二天就什么也没有了,这是我们想创业和创业者几所不应该的,我敢说你如果第二天早晨敢做你昨晚所想的事情,你在成功路上已经有了50%把握!

  学习:学习是很重要的,不断地学习新的东西,你的思维会更加活跃,你的经验会更加丰富,你会少走很多弯路。

  好了,我的经验总结完毕,我的演讲到此结束。

座谈会讲话稿15

尊敬的各位领导、各位校友,亲爱的老师们、同学们:

  大家好!我是xxx班xx。

  喜逢母校的生日庆典,在这个洋溢着欢乐的时刻,很快乐我能够与大家共同参与这个校友座谈会,并且很荣幸能够站在这里发言,与大家分享我的感受,向我们可爱的母校献上我最真挚的感谢以及我最深挚的祝福。下面我就以“感恩母校〞为主题做一汇报发言。

  自从入学至今在学校生活有两年多了,这两年多的时光是我人生中最难忘的时光。记得刚入学时我们曾经懵懂迷惘,是老师为我们传道、授业、解惑,是学院哺育我们茁壮成长。还有我们的辅导员,深入我们学生的生活,帮助我们解决生活困难,不管风雨多大浪多高,她们永远是我们温暖的港湾,为我们加油、鼓劲,她们永远是我们的后盾,默默地为我们做奉献。还有我们的学院领导,为了让我们有一个好的精神状态上课,给我们制定了一个作息制度,然而很多同学都不理解学院领导的良苦用心,甚至有的同学在背后骂领导。但我们学院的领导一心只为学生好,自己甘愿做个坏好人。

  在这两年多的的学习中,老师们精湛的课堂讲授为我们打下了扎实的`理论根底;同时学校还给我们安排了丰富的校内实训和生产实习,让我们真正得到实践,从中增强了专业技能。课后,学院积极开展第二课堂活动,培养学生综合素质。我在学生当中是个活泼分子,积极参加各种活动。我曾担任我系党建社团负责人、系学生会文艺部部长等等。这些经历锻炼提高了我的责任效劳意识、奉献吃苦精神以及表达能力、组织能力等,我相信我日后在职场工作中这会使我受益匪浅。我真的很感谢学院给我这个平台,让我得到锻炼,让我成长。

  其实,我个人觉得在校两年多,老师教给我的不仅是理论知识、专业技能,更教会了我脚踏实地的工作态度和为人处事的道理。如今在校两年多的大学生活,使我们褪去了刚走进校门时的青涩,打造了扎实的理论知识和过硬的专业技能,使即将走进职场我们更加自信、沉着。

  滴水之恩,当涌泉相报。我相信,在未来的日子里,我会和所有的校友们一样,在自己的工作岗位上不断创造出新的更优的工作业绩!同时,我将一如既往地关注和支持母校的开展,用我们对母校的赤子深情和不懈努力回报亲爱的母校!回报辛勤的老师!

  非常荣幸参加母校建校70周年校友座谈会,非常荣幸能够在这里向母校和老师以及校友们分享我的感受。此时此刻,我的内心充满冲动和幸福!借此时机,我们莘莘学子有同样的祝福:衷心祝愿我们的母校明天更美好!希望教学和科研两手抓,期望母校在将来成为农学类院校中的知名大学,祝愿和我一样即将步入职场的同学们都找到理想的工作,祝愿学弟学妹学习愉快,全面开展!也祝各位领导、各位老师、各位校友事业有成,身体健康,生活幸福!

  谢谢大家!

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